什么是零工？简单来说就是没有固定工作，靠临时工作来维持生计。有活就干，没活的时候就只能闲在家里。目前零工大体涵盖以下三类：
第一类是拥有稳定主业的零工从业者，这便是人们熟知的斜杠青年，他们拥有本职工作，打零工只是因为兴趣使然，或是为了发挥自己在其他方面的特长，继而寻求不一样的工作体验，并获得额外收入，比如兼职做自媒体或视频主播、开网店等等。
第二类是主动寻求自我实现的零工从业者，部分人本来拥有全职工作，但他们却拥有更加多样化的技能，因为觉得工作岗位无法充分发挥自身才能而选择主动离职，转型成为完全独立的以零工为生的自由职业者，这种情况在国外被称为“创意阶级的升华”，比如独立的商业顾问、咨询顾问等等。
第三类是没有稳定主业的零工从业者，一些劳动者并非想要抛弃主业，而是由于种种原因无法获得稳定的全职工作，不得已去寻找那些临时性且从业门槛较低的工作，且多为体力型劳动，如外卖配送、快递配送、网约车司机、家政服务、建筑工人等等。
其中以第三类群体最大，通过市场务工人员了解到，零工市场需求量较多的有以下几个：
1. 家政服务类（保姆、月嫂、育婴师、护工、保洁、保安、开锁、搬家等）
2. 建筑装修类（泥瓦工、电工、木工、管道工、绿化工、拆旧工等）
3. 营销宣传类（销售、促销导购、传单派发等）
4. 旅游餐饮类（小时工类服务人员、厨师替班人员、兼职面点师）
5. 物流配送类（装卸搬运、送餐员、搬家货运、跑腿代办等）
人社部公开数据显示，我国灵活就业者规模已达两亿人。借助于网络平台，送外卖、开网约车、当UP主……互联网时代的“新零工”有了更多的就业形态。但在亿万“打工人”中，有一类人仍受制于年龄、文化程度等因素，只能在零工市场碰机会，几乎每次工作都面对不同的老板，劳动报酬全凭口头协商。
针对这一现象，全国各地涌现出一批即时用工服务平台，如：山东光辉人力资源科技有限公司研发的小优快工APP,就能提供一站式即时用工务工服务，灵活用工，即时用工精准匹配，雇主可随时在平台发布用工需求，系统会精准匹配雇工，急招即用，嵌入实施地图，一键发单，即时获取用工，安全高效。
