市人社局介绍，除了常见的标准工作制，许多公司根据不同岗位的需求还会实行一些其他的工作制，如不定时工作制，综合计算工作制等。到底哪些岗位可以实行不定时工作制？哪些又实行综合计算工作制？这两种工作制有没有加班费？详见↓

哪些工作部门适合实行计时工资制（什么岗位适用不定时工作制）(1)

哪些工作部门适合实行计时工资制（什么岗位适用不定时工作制）(2)

哪些工作部门适合实行计时工资制（什么岗位适用不定时工作制）(3)

资料：市人社局

来源： 上海发布

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