1.每个企业在成长的过程中都会遇到困难，员工工作状态低迷的情况，这时候就是老板灌鸡汤的时候了，适当的灌鸡汤，有助于企业的成长。
2.老板灌鸡汤的水平说明了这个企业创始人的水平，如果你有能力，员工信任你，那么这个企业的前景还是不错的
以上是老板给员工灌鸡汤的正面作用。
以下是不好的方面。
1.对于黑心老板来说灌鸡汤只是为了，画大饼给员工，无偿的压榨员工的价值。
其实很多老板灌鸡汤都是不得已而为之，毕竟现在做生意难，各种成本都涨的飞快，所以老板只能出此下策，忽悠一下一些老是的员工（不要欺负老实人）
其实最重要的原因还是因为很多老板都不是学管理的，加上平时自己一个人既是业务又是财务，又是人事，准确的说就是这个企业的老板不懂得合理的利用自己手下的人力资源！
就拿简单的文员，财务，这些二线的工作者来说
记住：
二线岗位一定是讲标准，产值量化工作，实现多劳多得、不劳不得。企业希望这类岗位把上班时间做的事情，填的越满越好，大家抢活干；同时员工也希望做更多的事能拿到更高的产值工资。自己为自己干，回到家也能继续做更多公司产值的事情。
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