2015年我进入信发集团华兴公司电石厂工作，现已更名为聊城研聚新材料有限公司。初来乍到，满怀欣喜，经过一周的安全培训分配到了电石三车间出炉岗位。
之前我也是在信发集团的化工公司工作了8年，干的都是些不痛不痒巡检监盘非力气活，到了电石厂改写了我的三观，高温工作环境，高强度体力劳动，12小时制的工作时间，我心想“这不是自找苦吃吗”，后来在家人及同事的安慰劝说下我就脚踏实地的干下来了。
自从国家出台工业4.0政策来，我们电石厂也紧跟上国家的步伐，实施了一系列的技改方案，以前的脏乱差不存在了，员工的劳动强度大大降低，工资也水涨船高，达到鲁西地区最高水平。就拿出炉岗位来说，之前8个人一个班都干不过来的活，现在两个人就轻松完成。
我于2016年由于岗位变动调整来到了行车岗位一干就是三年，其实行车岗位也有苦衷，夏天一到，驾驶室里的空调24小时长季节的不停运转，可想而知。伏里天，热到空调压缩机直接保护跳停。女职工都能干的活，我也肯定行。最近不知是年龄增长原因，总是颈椎疼也许这是行车工的通病吧。
赵牛河畔这座13年厂龄的电石企业，属于共和国工业年轻血液的一个缩影，已经由从前的人员密集型转变为高端智能数字式工厂，也是我国工业大发展的写照。职工停车场内，基本上都是10几甚至20万元的小轿车，说明企业效益好了，职工腰包鼓了，幸福指数日益增长！
