记者日前从沈阳市人社局获悉，为进一步提升公共就业服务质量，全面促进更加充分更高质量就业，着力打造“舒心就业”民生品牌，沈阳市人社局会同市发展改革委、市财政局印发《关于进一步加强公共就业服务建设的实施意见》(以下简称《意见》)，接下来我们就来聊聊关于公共就业服务规范化?以下内容大家不妨参考一二希望能帮到您!
公共就业服务规范化
记者日前从沈阳市人社局获悉，为进一步提升公共就业服务质量，全面促进更加充分更高质量就业，着力打造“舒心就业”民生品牌，沈阳市人社局会同市发展改革委、市财政局印发《关于进一步加强公共就业服务建设的实施意见》(以下简称《意见》)。
《意见》明确了保障符合条件的非沈阳市户籍常住人员与沈阳市户籍人员享受同等公共就业服务，公共就业服务机构对民营企业等非公有制经济，要公平对待，提供同等服务。根据《意见》，沈阳将把灵活就业、自由职业等多元化方式就业人员和新就业形态从业人员，纳入公共就业创业服务范围，采取“经办人书面承诺”的方式受理，必要时可进行信息核查或工作人员调查。
《意见》特别提出，以就业大数据为基础，构建集智能决策、主动服务、精准帮扶、精确监管为一体的就业人才大数据分析应用平台，定期发布人力资源市场供求状况分析与预测信息。同时，对有创业意愿的劳动者，提供创业培训(实训)、开业指导、融资服务、政策落实等“一条龙”服务。建立终身职业技能培训制度，开展多层次职业技能培训，稳步扩大培训规模。对高校毕业生、就业困难人员、脱贫劳动力等重点群体，实施实名制管理和优先帮扶并开展有针对性的精准就业服务。
值得关注的是，沈阳将要大力推进“舒心就业”社区建设，完善街道(乡镇)、社区(村)服务平台，构建覆盖城乡的公共就业服务网络。着力完善“互联网 公共就业服务”功能，推动线下实体网点服务与线上互联网服务深度融合。同时，财政投入和资源配置将加大向农村和乡村振兴重点帮扶地区的倾斜力度，推动城市优质资源向农村辐射。
另据了解，沈阳人社部门还将制定沈阳市就业创业和职业能力建设政策清单、服务清单、经办机构清单，针对重点群体分类编制通俗易懂的政策服务指南。进一步加快大数据、云服务等技术的应用，健全完善“沈阳业市”这一覆盖全市、辐射周边的公共就业服务平台。与此同时，深化放管服改革，推进“减证便民”行动，全面实行“一门、一窗、一网、一次”办理。
“沈阳市将强化政策支持，优化就业服务资金保障。”沈阳市人社局相关负责人介绍说，下一步要把推进全方位公共就业服务工作作为改善民生福祉的重要内容，健全协调机制、强化组织保障，建立综合评价指标体系，实施绩效考核。同时，深入社区、街道、企业、校园广泛宣讲政策，主动回应社会关切。
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