缴费比例:职工基本养老保险:单位每个月缴纳20%,个人缴纳8%。职工基本医疗保险:单位每个月缴纳9%,个人缴纳2%。失业保险:单位每个月缴纳1.5%,个人缴纳0...
单位以全部职工缴费工资基数之和作为单位缴费工资基数,以个人缴纳工资的8%,单位缴纳20%的比例缴纳基本养老保险费。 养老保险的基金主要来源于单位与个人分别按单位...
一般情况下,单位医疗保险缴费比例为职工工资的7.5%,但是各地医保政策不同,所以缴费比例可能略有出入,以当地的规定为准。虽然规定企业缴纳医保时,以职工工资为缴保...
养老保险比例以本人上一年度月平均工资为缴费工资基数,各类企业按职工缴费工资总额的 20%缴费,职工按个人缴费基数的8%缴费。职工应缴部分由企业代扣代缴。职工应当...
失业险个人缴纳比例各地规定不尽相同,一般不超过0.5%。自2015年起,国家连续三次降低失业保险费率,分别从3%降至2%,再降至1%-1.5%,再降至1%。以深...
职工个人缴费比例:职工基本医疗保险费用人单位和职工共同缴纳,职工缴费比例为本人工资收入的2%+3元。用人单位缴费比例:用人单位缴费比例是在职职工工资总额的6%,...
养老保险的缴费比例是由个人和企业按照不同的比例进行承担。其中,个人缴纳养老保险费的比例为本人缴费工资的8%,而单位缴纳养老保险费的比例为本单位工资总额的20%。...
企业职工购买医保缴费比例:医保通常是由公司和参保共同承担的,一般公司缴费的比例为缴费基数的7.5%,职工的缴费比例为2%(缴费基数一般为职工的工资,具体的缴费基...
公司社保缴费金额=缴费基数x缴费比例。公司医保包括在社保里面,具体缴费比例分别为:(1)养老保险,公司缴纳20%。(2)医疗保险,公司缴纳12%。(3)失业保险...
机关事业单位单位20%,个人8%。缴费基数:单位以本单位工资总额为基数,个人以本人工资为基数;缴费基数上限:当地上年度在岗职工平均工资300%;缴费基数下限:当...
用人单位缴费比例为在职职工工资总额的7.5%,职工缴费比例为本人工资收入的2%。随着经济发展,用人单位和职工缴费比例可作相应调整。用人单位以上一年度在职职工月平...
养老保险的缴费工资是缴费基数。养老保险,全称社会基本养老保险,是国家和社会根据一定的法律和法规,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老...
比例尺单位一般是厘米、千米,单位换算为1公里=1千米=1×1000米=1×100000厘米;其比例尺用公式表示为比例尺=图上距离/实际距离。比例尺是表示图上一条...
养老金基数一般指“养老保险基数”,该基数指养老保险的缴费基数,是计算应当交纳养老保险费比例的基数。这个基数主要与本人的工资基数有关,与未来的养老金数额、与社会平...
18周岁以上(含18周岁)的城镇居民个人缴费标准为每人每年200元。18周岁以下城镇居民个人缴费标准为每人每年120元。新出生婴儿(参保时不满一周岁,含一周岁)...
社会保险月缴费标准分为4个档次:1档(40%)、2档(60%)、3档(80%)、4档(100%)。社保缴费基数是指上年社会平工均工资缴费基数。社保缴费档次是社会...
职工个人缴费比例:职工基本医疗保险费用人单位和职工共同缴纳,职工缴费比例为本人工资收入的2%+3元。用人单位缴费比例:用人单位缴费比例为在职职工工资总额的6%,...
单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。2006年1月1日起,人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%。此前的政策是个人缴费全...
社保是用人单位缴费。用人单位必须为员工缴纳社会保险,这是法律上的强制义务,而且是双方的法定义务,劳动关系的双方对此不可协商变通。社会保险 (Social Ins...
个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%)的8%缴纳。单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资...