为水稻户检修抽水设备，将服务送到田间地头 摄影 周豪毅
全面优化电网夏季运行方式，确保供电安全 摄影 周豪毅
近日，宝泉岭供电公司能力作风建设领导小组办公室召开第三次（扩大）会议，总结上半年工作，部署下半年任务，会议强调：要以抓好电力保供、提质增效、供电服务、改革创新等各项重点工作作为重要抓手，巩固以往工作中形成的好做法、好经验，全力打造新亮点、新成果，在提能力、转作风、优环境实践中贡献力量，要把巡视巡察和审计“回头看”整改工作作为检验能力作风建设年活动成效的重要标尺；要广泛宣传推广有代表性的工作案例，强化先进典型引领，大力营造鼓励担当作为、崇尚苦干实干、相互比学赶超的浓厚氛围。
自能力作风建设年活动开展以来，宝泉岭供电公司以“解放思想、提升能力、转变作风、真抓实干”为主题，紧盯关键节点，广泛开展能力作风建设年活动，以活动成果推动各项工作再上新台阶。
坚定不移推进“提升能力”落地。公司党员干部率先垂范，丰富学习研讨形式，组织党委理论中心组鹤北抗联纪念馆进行红色教育。坚持每天在党员微信群、支书群推送学习资料，营造浓厚学习氛围。严格落实“三会一课”制度，按月进行“线上 线下”检查指导，推动学习有所悟、有所得。党政领导带头深入基层、深入群众、深入一线，扎实开展调查研究。深入开展党员身边无违章，党员身边无事故活动，持续深化党员责任区、示范岗建设，进一步强化安全理念，提升安全意识。
坚定不移提升“获得电力”水平。以优化电力营商环境工作为载体，延伸保农业生产“春风服务行动”成果。完善“台区经理”一站式办电、用电绿色通道建设,结合安全生产大整治、大排查，开展线路设备安全隐患排查和安全用电常识宣传，累计治理线路设备隐患300个，清理树障9588棵，解决农户用电安全隐患688件。目前，通过无功设备补偿、线路树障清理、安全用电提醒等措施，较去年线路跳闸次数明显减少，末端低电压问题明显缓解，农户用电安全意识明显增强。做实营销普查专项行动成果的建档立案工作。强化客户投诉溯源分析和跟踪处理。开展好供电服务领域突出问题专项整治行动和集中整治漠视群众利益及违规谋私等问题。同时，主动加强与企业沟通联系，多次深入企业调研，了解企业发展需求，全力解决企业发展中电力保障问题，助推企业高质量发展。
坚定不移实施“人才强企”战略。努力打造业务精通、作风优良的高素质队伍，为强化作风建设、促进企业发展强基固本。加强执行力建设，严格会风会纪，严肃整治败坏会场纪律的现象。开展文稿质量不高治理，切实改进文风提高文稿质量。积极开展为基层“减负松绑”工作，研究制定解决方案，以实际行动给自己做“加法”，给基层做“减法”。积极推进营配业务融合，推行集“低压配电运维、设备管理、台区营销管理和客户服务”于一体的“台区经理制”工作模式。把营销服务、安全生产、法律法规和“互联网 ”等纳入员工培训方案，全力培养复合型员工。持续深入开展“四类人员”常态精准治理专项行动，加强自查自纠，规范化开展治理工作，提升用工效率。围绕“四优五过硬”领导班子和领导人员队伍建设目标，树立正确用人导向，拓宽选人视野，稳步推进《领导人员队伍建设“十四五”规划》落地落实。大力弘扬“干事担事”精神，不断优化绩效考核管理，进一步打破平均，激励先进。
坚定不移整治“不良作风”问题。强化党员干部日常监督管理，深化政治监督，压实“两个责任”。紧紧围绕30项政治监督重点工作，监督推动全面从严治党主体责任落实，严明政治纪律和政治规矩。严格落实中央八项规定精神，持续整治“四风”，每逢重大节日必发布廉洁提醒，坚决纠正大操大办、铺张浪费、借机敛财不正之风。开展巡察、审计问题整改“回头看”行动，强化纪委监督责任，研究解决重大问题，推动问题整改。结合经济责任审计和任中、离任审计，持续跟踪审计发现问题，建立整改长效机制，深化审计结果运用，健全完善监督问责机制。（中国日报黑龙江记者站）
来源：中国日报网
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