注册人力资源公司，无论是对于场地，还是对于人员，都是有一定的条件的首先，股东符合法定人数，有股东共同制定公司章程然后，法定代表人和主要负责人应有3年以上劳动人事工作经历，主要负责人和工作人员应当具有高中以上文化程度，经过专业培训，并取得相应的专业资格此外，人力资源公司注册还需要满足三个条件，我来为大家科普一下关于注册一家人力资源公司需要什么?下面希望有你要的答案，我们一起来看看吧!
注册一家人力资源公司需要什么
注册人力资源公司，无论是对于场地，还是对于人员，都是有一定的条件的。首先，股东符合法定人数，有股东共同制定公司章程。然后，法定代表人和主要负责人应有3年以上劳动人事工作经历，主要负责人和工作人员应当具有高中以上文化程度，经过专业培训，并取得相应的专业资格。此外，人力资源公司注册还需要满足三个条件。
这三个条件分别为：1.有健全可行的工作规范。2.有与申请业务相适应的固定场所、办公设施和资金。3.有至少5名以上大专以上学历且取得人力资源市场从业人员资格证书的专职工作人员。办理人力资源公司注册的时候，需要提供以下的资料：1.申请书、《上海市设立内资人才中介服务机构申请表》；2.工商行政管理部门核发的《企业名称核准通知书》3.机构负责人的简历、身份证；4.五名工作人员基本情况(职业资格证书、劳动合同及单位缴纳社保证明)；5.房产使用证明；6.工作设备(型号、数量)情况；7.验资报告(兼营机构需提交上一年的财务报表)；8.工作规范和章程；9.其它规定提交的材料。还需要注意的是，人力资源公司注册下来一般是需要去办理人力资源服务许可证的。这个证件的办理，也有要求。比如说，要求经营场地50平以上、注册资金10万元实缴、提供五名人员三个月的社保记录等等。以上就是关于人力资源公司注册需要什么资料及条件的相关内容。
