#理财大赛第三季#
在企业单位退休以后，养老金会有年金吗？这个所谓的年金一般指的是缴纳的职业年金，最终可以获得一份额外的养老金的收入，我们也被称之为是补充养老金的收入，到底会不会拥有这份补充养老金的收入，主要取决于你在职期间自己的工作单位，有没有给你交纳企业年金的待遇就可以发现了。
企业年金这个待遇推出的时间不是很长，大概是不到10年。所以说很多单位就到今天为止，他依然是没有企业年金的，根本原因是在于企业年金的制度没有写入到劳动合同法中，不属于法定的义务和范畴，所以作为绝大多数企业单位来讲，他是不愿意给员工去承担这个企业年金的，因为给员工承担了企业年金，就意味着自己的用工成本有所增长，那么企业主是不愿意看到的，尤其是一些私营企业。
所以很多从企业单位退休以后的人群，大多数只有那些。央企或者说是国企。或者说是比较大一些的世界500强企业。才有可能给自己的员工去缴纳企业年金，这种情况下你拥有企业年金，实际上每个月从你工资当中扣除的，应该是五险两金而不是五险一金了。而且扣除的费用也是比较高的，从自己公司当中剥离的，这个比例可能相对来说也会比较高。
但如果说你在职期间，没有去缴纳这方面的待遇，那么很明显是无法获得所谓的补充养老金的收入的，你只有单一的一份社保养老金的收入，这个问题实际上你是可以主动的，去社保部门查询一下就可以得知的。因为企业年金也是属于社保部门征收的范围，有没有企业年金那么一查便知。
企业年金往往和我们正常的社保养老金是单独来进行发放的，要么是两张不同的卡片，要么是分两笔不同的进入到我们的社保账户。所以你也可以正常地来查询出来，那么自己到底退休以后有没有年轻的待遇，我相信绝大多数从企业单位里退休的个人，是没有所谓的企业年金的。
但是机关事业单位编制人员则不一样作为机关事业编制人员，从2014年10月份以后建立了机关养老保险制度以来，基本上全面覆盖了所有的人群都缴纳了职业年金，他的这个职业年金和企业当中的企业年金是完全一样的，所以他们退休以后是可以获得这部分待遇的，也就意味着事业编制人员退休，获得的相关待遇水平是比较高的。
其实我们如果自己没有这个企业年金，我们可以自己给自己去购买一份商业性的补充养老保险，以此来增加自己退休以后的实际收入，这个是完全可以的参加商业性的养老保险，是属于自主自愿的原则，如果说你有这样的意愿并且有这样的经济能力，那么我个人建议建立一份商业性的补充养老保险，那么退休以后也可以获得一份额外的收入。
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