在我们面试的时候啊，经常有面试官会这样问，你觉得你最大的缺点是什么？请大家思考？这样的问题、我们该如何回答呢？
如果应聘者说、我小心眼、我总是爱、嫉妒别人、我非常的懒惰、我脾气有些大、我工作效率很低等等，这样回答可以吗？那肯定不行对吧，这样回答、你肯定会得低分，可是面试官明确地问到了，又不能不回答。
那么我们到底该怎么回答呢？我见过的很多人，总是自作聪明地回答说“我最大的缺点就是、过于追求完美”，有些人以为这样回答、会显得自己比较出色，但事实上、在我们面试官的眼里，这么回答等于没有回答，这样的回答也无法让人信服。也就是说、这么回答也是不可取的。
那么我们到底该怎么回答呢？请大家思考，企业想听到的是什么？其实企业最喜欢的是、应聘者能从自己的优点说起，中间加一些小缺点，然后再把问题转回到优点上来，突出优点的部分，这才是最佳的回答思路。
举例：我们可以这么说，我是外地人，普通话不如北京人说得好；我们还可以这么说，我的外语水平一般，但我的外语听说能力还是不错的；我们还可以这么说，我的性子比较急，之前的下属、总是嫌我督促工作、催得太紧；我们还可以这么说，在工作中，我总是担心自己工作出错等等。
总之呢、我们的回答一定是对、应聘岗位、无关紧要的小缺点。这样的回答、你才能、得高分。如果网友们、有更好的回答，请在评论区留言、分享，以便帮助更多的人。
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