工资福利不到位，无法满足正常的日常开销 ，下面我们就来聊聊关于离职申请原因?接下来我们就一起去了解一下吧!
离职申请原因
工资福利不到位，无法满足正常的日常开销。
加班频率过于频繁，严重影响个人正常作息。
办公环境不好，比如员工之间互相拉帮结派，互相勾结，存在腐败之风。
领导不重视下属意见，给自己分配的工作和自己专业不对口。
身体存在重大疾病，无法正常工作。
对目前工作并无兴趣，想转行另谋高就。
与同事相处不好，工作关系紧张。
工作任务过多，自己水平有限，无法胜任所在岗位。
父母年迈，需要回家照顾。
家乡蓬勃发展，想要回乡创业回报家乡。
由于二胎政策，孩子出生，需要离职回家照看。
