周五啦!周到君今天为大家带来最新招聘信息,月薪最高有20k哦,快来看看适合你吗?
上海市物联网行业协会
岗位:渠道拓展经理
薪资:7k-14k
岗位职责:
1.根据部门K12渠道推广任务及要求,正确做出市场渠道开发工作策略并落地执行;
2.针对部门K12教育产品渠道进行开拓,建立合作关系并进行维护;
3.对同异业渠道资源、企业、院校以及社区等资源进行开拓,建立合作关系并进行维护;
4.与潜在合作伙伴进行商务洽谈和签约,管理与维护现有渠道合作伙伴;
5.系统梳理及规划渠道业务线,制定符合部门K12发展策略的渠道运营计划并负责方案执行到位。
6.薪酬结构为底薪 提成。
任职要求:
1.本科及以上学历,3年以上K12渠道代理拓展工作经验,具备丰富的客户资源和良好业绩;
2.能独立开拓和管理渠道,能针对不同行业、校园的渠道合作情况制定渠道开发及市场活动策略;
3.具备良好的商务谈判、信息分析、沟通演示能力;
4.具备利他思维,认同线上教育行业发展,热爱销售工作,个人目标感强,自我驱动力强。
英士博(上海)体育管理有限公司
人事招聘主管8k-12k
岗位职责:
1.制定并实施公司各项招聘计划,完成招聘目标;
2.根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度人员招聘计划;
3.建立和完善公司的招聘流程和招聘体系;
4.利用各种招聘渠道发布招聘广告,寻求招聘机构;
5.执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作;
6.进行聘前测试和简历甄别工作;
7.充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求;
8.建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
上海成北石蒙科技有限公司
岗位:Python课程研发
薪资:10k-13k
岗位职责:
1. 依据公司整体规划,搭建Python课程体系,把握课程方向,研究和实施课堂教学过程中运用的教学方法
2. 负责Python课程研发,完成课程专业化内容与标准化课件的制作交付
3. 根据教学需求,进行教辅产品的研发与制作
4. 负责新课程上线初期的教学工作,高效总结迭代课程
5. 对老师开展培训、磨课工作,交付合格老师进行高质量授课
6. 跟踪教研产品的使用反馈,持续关注课程在实际上课中的效果,对课程内容进行优化迭代
7. 服从公司分配的其他教学任务,执行上级交办的其他工作等
任职要求:
1. 本科教育学、教育技术学、计算机等相关师范类院校毕业(985院校优化考虑)
2. 对教育通识理论有较深的认知,能够准确把握少儿认知水平
3. 具备基本的岗位技能和知识储备,熟练掌握Python编程语言以及常用库,熟悉pygame库、requests库、lxml库、numy库
4. 熟练使用office办公软件,精通ppt设计,具备良好的文案能力
5. 至少一年及以上Python课程教学、研发经验,具备较强的规划性,能独立进行课程研发
6. 热爱教育事业,有创新精神,具备清晰的思维逻辑,良好的沟通表达、组织协调能力,高度责任心和服务意识
英倍留学
岗位:留学数学老师/双语数学老师
薪资:8k-13k
岗位职责:
1. 教授考培项目高中数学(SAT/ACT)、ACT科学的课程,为学员提供专业的高质量教学服务;2. 负责中学生数学产品研发项目工作,为校区提供高质量的教学资源和教案。
岗位要求:
1.本科及以上学历,有数学教研经验者优先;
2.沟通表达能力强,讲课条理清晰;
3.有责任心、抗压能力强、执行力强。
福利待遇:
1.底薪 课时奖金 双休
2.学术性氛围,办公环境好,近地铁
3.从试用期开始,可享有五险一金
4.可以参与到校区数学产品研发工作,公司针对该岗位设立了带薪培训机制和员工发展计划。
上海小荧星集团有限公司
岗位:校长
薪资:10k-20k
岗位职责:
1、整合熟悉校区周边各类资源,规划出适合本校区发展阶段的运营方针和执行方案。
2、全面负责校区的日常整体运营安全有序,科学管理排班考勤教学激励等,积极主动克服困难,保证学校的良好口碑和稳定教学。
3、全面负责学校教职人员管理和团队建设,凝聚人心,培养新人,关爱职工,指导并带领团队达成业绩目标、学校稳定和健康发展。
4、严格落实执行总部各制度,并不断健全并完善学校内部管理制度,优化业务管理流程。
5、承担校区的经营业绩指标,各项项目及活动的推广运营,控制学校运营成本及费用开支,发现矛盾及时报告并积极处理。
6、重视并维护校区的品牌形象,引导员工的主动服务意识,执行标准服务流程,细心周到,保证家长和学生的满意度。
7、积极配合总部各种大型活动演出赛事等,指导校区进行宣传推广,积极主动开拓资源进行市场推广宣发活动,统筹家校活动以及各种节庆活动。
8、积极落实总部要求并贯彻执行,做好上情下达,下情上传,和各部门保持良好沟通协作。妥善完成各项上级交办其他任务。
应聘方式
1、进入专区首页
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(1)点击右上角我投递的简历
(2)查看已投递简历状态
来源:周到上海
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