毫无疑问，我国早已成为了一个网购大国，根据中国快递市场规模预测分析，今年全国快递量将超过600亿件，是一个足够大的蛋糕，但是最近快递行业却频频出现“意外”。
先是5月1日，丰巢快递柜宣布收费，引起了巨大的争论，其实收费这件事情本身没什么问题，大家争论的点在于快递员应不应该送货上门。
就在大家纷纷质疑快递小哥为什么不遵守规定送货上门的时候，不少人站出来为快递小哥“撑腰”，说很多快递公司的一级站点都是外包的，快递员是派遣的，他们没有五险一金不说，基本工资这种事情是不存在的，他们就纯靠收送更多的快递来赚钱，一个件大概能赚8毛钱，如果每件都送货上门的话，一天送不了几个件，辛苦一个月可能只有两三千块钱。
简而言之就是放快递柜也是被逼的啊，都是为了多挣点钱养家糊口。
而后在5月8日，多家快递公司又联合宣布涨价，马上就爆出了价格涨快递员工资却降了的新闻，小付是贵州贵阳某通公司的一线快递员，涨价之前他送一个件可以赚一块两毛钱，涨价之后一个件只能赚一元钱。
就在月初，快递小哥小赵因为客户要求把快递放到了收件人家门口，结果丢了两件，后来收件人找到公司理论，公司把压力传递给了快递小哥，后来双方闹到了警察局，这时候据理力争的小赵终于撑不住了崩溃向警察哭诉：“我送一个快递5毛钱，丢地上都没人捡”，可见有些快递小哥确实非常不容易。
有的快递员在网上晒出了自己的工资单，一月份的时候差不多每天能够派送200个快件，算下来一个月能拿七八千块钱的工资，但是因为投诉和取派件不及时的问题还要扣掉一部分所以最终到手只有五千多一点，这个工资在三四线城市的话还是勉强够用的，但是要在一二线城市那生活可以说是比较拮据了。
所以，收入低其实是造成许多快递服务差的根本原因，什么暴力分拣、不上门派件、服务态度差基本上都是因为这个原因。
那有人肯定就要抬杠了，“就算工资高了，快递员服务态度也不见得好”，那问题来了，快递员待遇最好的公司是哪家？服务态度好不好？
说到快递员待遇这件事，京东说第二恐怕也没人敢说自己是第一，根据京东财报数据，一线基层员工的平均月薪在7000左右，并且全部缴纳五险一金，同时为了员工尽可能的买上房有自己的一个家，京东设立了4.5亿元的专项基金，购房时首付不够的时候京东可以给你提供无息贷款和低息贷款，最高可达100万借款，有两千多名员工因为这项计划成为了有房一族。
除此之外，刘强东亲自发起了一项"我在京东过大年"的福利项目，每年花超过一亿元把孩子接到父母身边过年，不仅如此，京东还给孩子们准备了"大红包"，单个孩子3000元，多个孩子6000元，前一段时间有一个京东小哥的工资条在网上刷屏式传播。
来自京东物流华南区广州大石营业部的一位快递员，单月收入最高的时候近八万元，当月一共揽件13万件，平均一天要揽4000多件。不少网友看到之后直呼：“你们还招人吗”、“直说，在哪报名”。
也正是因为这样京东的服务态度在业内基本上是最好的，不仅速度快，送货上门这些只要你跟快递员提出需求，基本上不会被拒绝。可见只要待遇好了，服务态度是真的会跟着提升。
毕竟虽然也很辛苦，但是收入那是实打实的高。前几天京东发布了2020年一季度财报，其中提到新增用户2500万，累计月度活跃用户达到了3.874亿人，去年618的时候，全天销售额达到了2015亿元。
可想而知，在今年用户数大幅增长的情况下，一定会有更大的突破，快递数量也将大幅增长，也许在一线快递小哥的眼里，你的快递不是快递，都是白花花的银子，今年会不会再次出现月入近十万的京东快递小哥呢？
我不羡慕，真的，我一点都不羡慕
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