目前，番禺区已通过财政投资筹集或建成新就业无房职工公租房2448套，在建740套，共计3188套，数量居全市各区之首，甚至超过其他各区财政投资建设公租房数量的总和……
今日，广州日报全媒体记者获悉，番禺区着力构建面向低收入困难群众、新就业无房职工和各类人才多层次服务的住房保障体系，其中新就业无房职工的住房保障工作走在全市前列。
这一类公租房数量居全市各区之首
据了解，番禺区从2010年开始，就在汽车城附近建设金雁佳园公租房小区，先行先试、积极探索利用公租房为重点企业的新就业无房职工提供住房保障配套服务。
除了在产业园区集中配套新建，还通过整体收购企业宿舍区和整栋购买拆迁安置房等多种途径筹集公租房房源。
目前，番禺区已通过财政投资筹集或建成新就业无房职工公租房2448套，在建740套，共计3188套，数量居全市各区之首，甚至超过其他各区财政投资建设公租房数量的总和。番禺区的新就业无房职工公租房小区共有3个，均紧邻产业园区。其中，金雁佳园紧邻汽车城，菩山花园紧邻跨国产业园和清华科技园，清怡居紧邻潮田工业区和亚运城，都能就近为周边单位提供居住配套服务。3个小区都停车方便、环境优美、各类设施配套齐全，金雁佳园和菩山花园还配套有员工饭堂。
番禺区住保办还通过与莲花山保税区有限公司合作，由区属国企为新就业无房职工公租房提供家私家电配套和优质的物业管理服务，在全市率先提供公租房“拎包入住”的便利服务。
番禺区镇联动主动服务、覆盖面广
番禺区的新就业无房职工公租房不仅服务产业园区的重点企业，同时结合属地镇街的需要，主动服务政法、教育、医疗、环卫等基本公共服务部门的职工。
按照“职住平衡、就近分配”的原则，番禺区新就业无房职工公租房已为周边镇街20多个企事业单位近4000名员工提供舒适、便捷的居住配套和住房保障服务，保障范围全面覆盖新就业无房职工的各个领域。
目前，番禺区已制定并印发《番禺区面向区内单位整体租赁新就业无房职工公共租赁住房分配方案》，通过该方案将分配房源、分配对象、申请条件、配租原则、租金标准、租赁期限、配租流程以及申请提交资料和分租要求等事项全部明确。按照该方案，企事业单位申请整体租赁番禺区新就业无房职工公租房，三步即可签约，四步即可入住，非常简便。同时对整体租赁的单位，租金可以享受公租房租金标准的八折优惠。
配租流程是怎样的？
（一）承租单位申请。
承租单位向区住房保障办提出整体租赁番禺区新就业无房职工公共租赁住房的需求申请，明确申请的位置、户型与套数及租赁期限。
（二）审核申请，开放房源。
区住房保障办根据本工作方案受理并审核其申请条件，并根据实际房源情况安排配租和开放房源点供现场参观。
（三）签订整体租赁合同。
单位在规定期限内与区住房保障办签订整体租赁合同。
（四）单位分租。
承租单位根据整体租赁合同制定本单位的分配管理方案，进行内部配租，与经审核符合条件的本单位职工签订房屋租赁合同，并将分配结果报区住房保障办备存。
申请条件又如何？
纳入整体租赁范围的单位职工应当同时符合下列条件：
（一）年龄条件。
18周岁以上（含本数），35周岁以下（含本数）。具有高级专业技术资格或高级工以上职业技术资格，或从事城市公共服务领域特殊艰苦岗位的职工不受年龄限制。其中不受年龄限制的城市公共服务领域特殊艰苦岗位职工是指在政法、环卫、公共交通、医护（含养老护理、民政部门社会福利机构护理）岗位超过3年的一线从业人员。
（二）住房条件。
本人、配偶及未成年子女在本市无自有产权住房，且当前未享受公共租赁住房保障；
（三）其他条件。
各单位制定的分配管理方案中的其他条件。
广州日报全媒体文字记者 肖桂来 通讯员 番宣
广州日报全媒体图片记者 李波
广州日报全媒体编辑 林传凌
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