从前，我有个同事感冒发烧了他在跟处长打电话请假的时候，处长问了他一句：“多少度？”就是这么看似随便的一问，却让我那位同事对处长有了很大意见，以至于久久不能释怀，今天小编就来说说关于被误会也没关系?下面更多详细答案一起来看看吧!
被误会也没关系
从前，我有个同事感冒发烧了。他在跟处长打电话请假的时候，处长问了他一句：“多少度？”就是这么看似随便的一问，却让我那位同事对处长有了很大意见，以至于久久不能释怀。
同事认为，处长不相信人，自己都感冒发烧了，他还在那里追问发烧多少度，难不成自己还撒谎不成？退一步讲，处长也是缺乏人文关怀精神，难道只有到烧迷糊了的程度，才能在家里歇个病假么？
当初，我的看法，跟那位同事也是一样的。后来，随着年龄的增长、阅历的增加，以及对那位处长为人处事方式方法的了解，我知道了，很可能是那位同事误会处长了。
那位处长性格比较木讷，不善言谈。他说话，老喜欢嘣短句子。这样一来，他的有些话的真实意思，就有可能被隐藏，从而无法被别人全面准确地理解。比方说，他那句“多少度”的背后，就可能隐藏着“如果发烧度数太高，就要赶紧到医院看医生，可别耽搁了”这样的潜台词。或者可以这么说，我敢肯定是有这样潜台词的。
由于处长表达不全面、不充分，再加上同事可能正烧的难受，心里很烦，就没往好处去想，误会就这么产生了。而对于这类误会，当事人又无法，甚至想不到去当面解释化解。憋在心里久了，就自然会越来越看对方不顺眼，导致矛盾的产生累积。
后来，那位处长因病去世了。在跟那位同事谈起此事时，我把自己上述的看法对他说了。他说时隔多年之后，自己也感觉到可能误会处长了。那么好的一个人，因为言语表达的原因，让自己误会了那么久，想想真是让人挺后悔的。
在生活中，这样的事情举不胜举。而这样的事，也可以给人们一个启示，那就是，在对他人讲述自己看法的时候，要把自己的意思，尤其是好意，尽可能详细、准确地表述清楚，不说半截子话。在倾听别人讲述的时候，也要尽可能客观、全面地去理解、去判断，不能断章取义。
人与人之间交流，如果做到了这一点，就可以避免很多矛盾的产生。而要做到这一点，其实一点都不难，只要多走走心就成。
壹点号谷荻
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