6月27日，上海市第十二次党代表大会选举产生出席党的二十大代表73名。龙工（上海）机械制造有限公司调度室主任邹丰恒入选其中。2015年, 邹丰恒成为正式党员，金秋十月，他带着激动自豪的心情，抵达北京。
从一名稚嫩的初级焊工到如今的首席技师，从一名在外打拼的异乡人到全国优秀农民工。邹丰恒在上海松江诠释出了奋斗的力量，成功实现人生的精彩蜕变。而如今，他在提升自己的专业技能的同时，还通过以他名字命名的技术工作室，为公司和行业培养更多优秀的人才。
攻克技术难题，降低生产成本
提起龙工，不少上海市民都耳熟能详。1998年龙工落户上海松江，经过20多年的发展，已经成为中国工程机械行业的领军企业之一。近些年来，龙工依托上海市松江区作为长三角G60科创走廊策源地的独特优势，将工程机械与先进智能装备紧密结合，在四大类整机产品行业里，继续保持领军的地位。
一家公司能够取得如此优异的成绩，离不开每一位员工背后的默默付出。邹丰恒便是其中的一位典型代表。1999年，23岁的邹丰恒进入龙工公司。2000 年，其从福建龙岩的农村来到上海松江。一晃眼，他在这里已经度过了23年的光阴。邹丰恒至今记得，初来乍到的他，作为什么都不懂的新人学徒，彼时就暗暗下定决心，一定要发挥吃苦耐劳的精神，就这样，邹丰恒仅用了三个月的时间就把焊接的基本功都学扎实，一般人往往需要半年才能熟练掌握。
从焊接“新人”到“老法师”，邹丰恒很好地诠释出了“坚持”的力量。这些年来，他不断地进取，深入到一线生产车间的岗位了解在制造过程中可能存在的问题，并且积极不断地去改进，为公司的成本控制和节能减排方面作出了突出的贡献。
2018年邹丰恒凭借自己丰富的工作经验和对装载机产品结构、性能的熟悉，提出了对CDM856、50C装载机整机铲斗进行改进建议，经分析、市场验证获得顾客同意，该改进项目的制造成本单台降低171.2元，当年度为公司节约25万元。
面对技术上的难关，邹丰恒总是积极面对，用心去解决。载机前车架镗孔加工易出现孔内振纹、椭圆、台阶、粗糙度不达标等问题。该问题一直困扰着生产、技术部门，想通过更换进口刀具来解决镗孔的质量问题，最终效果不明显。于是，邹丰恒通过查阅刀具资料、在展会上寻找刀具厂商、咨询工程机械同行业的加工工艺，通过对刀具进行优化增加滚珠的专用刀具。经过试加工、质量、硬度的对比、市场验证，解决了前车架深孔加工的难题。
图片说明：位于上海松江的龙工公司
努力提升自己，培养更多人才
如今，从一名普通的员工转为管理者后，邹丰恒也越来越意识到了提升学历的重要性。于是，他利用晚上和周末等一切可以利用的业务时间，又是拜访前辈老师，又是购买专业的书籍，还前往图书馆借阅资料，重新做回了“学生”。功夫不负有心人，邹丰恒成功取得了工商管理专科学历、机械工程及自动化本科学历以及工学学士学位。
他不仅自己学有所成，还一心想要帮助更多年轻人在技术上有提升。
邹丰恒激动地表示，最有成就感的事情就是从普通的一名焊工到如今被授予以自己名字命名的工作室。
2019年6月被授予的“松江区首席技师邹丰恒工作室”，主要负责对新进员工进行技能培训，并且对焊接工艺改造参与评审的工作，团队参与积极讨论。截至目前，工作室已经培育出了焊工中级工123人，焊工高级工64人，焊工技师24人等大批的高技能人才。
“新员工进来我会对他们的焊接技术进行指导，一些老师傅可能也会遇到一些瓶颈，需要改变工艺参数的时候，我也会现场进行评估分析，”邹丰恒表示，“只要有好的技能、好的心态以及精益求精的精神，工匠精神的目标还是很容易达到的。”
关爱困难员工，投身脱贫攻坚
来上海就业的这23年时间里，邹丰恒一直都把乐善好施、关爱员工当作是自己工作生活中的最高标准来要求自己。
2018年，有员工的女儿不幸确诊为白血病，为了挽救女儿的生命，他们家中花光了所有的积蓄，还欠下了20多万的外债，得知消息后，邹丰恒带头并且组织公司员工为其募捐善款，同时还组织网上募捐，并亲自到员工住处慰问员工，为员工申请解决住房问题。
邹丰恒一心牵挂着工作，牵挂着员工，但是却很难有时间陪伴自己的孩子，他的孩子今年在老家读高三，已经很长时间没有见到了。
此外，邹丰恒还积极投身到脱贫攻坚战之中，通过异地就业使云南西双版纳傣族自治州38人学到一技之长。为了使他们能尽快融入岗位，邹丰恒在技能方面安排师带徒一对一进行的传、帮、带，专人关心他们的生活，让他们在异地感受家的温暖，专心投入工作，走上脱贫致富的道路。
眼下，邹丰恒的精彩人生还在继续，他的学习之路也不会暂停，他表示，未来将继续在各方面提升自己。采访的尾声，当被问及即将参加党的二十大有什么心愿时？邹丰恒毫不犹豫地回答，“我想把上海松江先进制造业和龙工的快速发展告诉更多人。”
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