若开展一次调查，调查一下当前待遇高，福利好，工作又稳定的职业会有哪些？我想，绝大多数人会选择文职军人、医生、高校教师、国家电网、烟草、移动、电信、联通、公务员、教师和事业单位。公务员不仅工作环境好，还有福利待遇高人际关系广的优势，是大学生毕业入职首选的职业，每年公务员考试人数暴涨的形势，足以说明公务员是一个令人神往的好职业，竞争极其惨烈，能成为公务员的人都是千里挑一的优秀人才，社会的精英。教师职业的热度虽比不上公务员，但是稳定的工作和不断提高的工资收入还是吸引了不少正在考虑入职的优秀大学毕业生，教师正在成为让人羡慕的职业。
按理，教师和公务员都是不错的职业，工资待遇和福利都不错，应该是青年人择偶的首选对象才对，男公务员不愁娶，女教师不愁嫁才对，可事实上却并非如此。
机关单位年轻而优秀的男公务员扎堆成群地找不到对象的现象比比皆是，清一色全是女教师的中小学幼儿园年青貌美的女教师找不到男朋友的现象普遍存在。公务员想找一个地位收入和自己相当的事业单位女性，可一天琐事缠身无暇找女朋友，再说身边资源有限，符合条件的事业单位女性少之又少，不是身边单位没有适龄的未婚女青年，就是人家早就名花有主。即使偶尔出现上一两个单身女青年也是狼多肉少，近水楼台先得月，还没来得及下手，她们早已被同单位的未婚男青年捷足先登成了人家的新娘。
大家都知道，现在好多中小学幼儿园，全是清一色的女教师。以前女教师不愁嫁，是机关单位未婚男士的“抢手货”，谁能娶到女教师是件值得炫耀自豪的事，女教师不是被身边的男教师娶走就是被其它单位男青年娶进了家。可现在不知为什么，好多学校的女教师虽然有羞花之貌，沉鱼落雁之容，饱读诗书之才却一时半会儿找不到合适的对象，成了大龄剩女，至于那些相貌平平的女教师更不用说难嫁了。
于是有人提议，让公务员去学校兼职当教师，一来可以帮助中小学幼儿园教师减轻教学负担，给一些家庭状况不佳的公务员增加一点收入，二来可以让女教师和公务员联姻，解决男公务员难娶，女教师难假的社会问题，三来可以利用这两个职业的优势，创造一个良好的环境，实现生三胎的目标。笔者不知是否真有专家提这样的建议，但确实从某媒体平台读过一些网友对此事评论的文章，也听过身边闲人一些类似的倡议。
笔者认为建议虽好但不可行，是非主意。暂且不提这样做能不能达到预期的效果，解决男公务员难娶，女教师难嫁的社会问题。就说这条建议是否可行吧！让公务员去学校兼职，势必就要放下手头的工作去搞教学，势必要花费大量的时间去研究教材，研究教学内容，研究学生，研究教学方法，这样会影响本职工作，除非公务员的工作就是一天看看报、喝喝茶才会不受影响。再说他们不是专业技术人才没有经过专业培训，他们会编写教案吗？会上课吗？公务员当老师能保证质量吗？即使学校领导放心让公务员当教师，恐怕家长也不会同意吧！谁愿意让自己的孩子去当试验品，试验失败毁的将会是孩子的一生，是你，你敢拿自己孩子一生的前途当赌注吗？笔者敢断言，你不敢，所以你会坚决不同意让这样的事情发生。
专业的事情还得专业的人士去干，公务员是很优秀，但在教学上他不合格。
也许有网友会说，中小学幼儿园的课程不就是认识几个字，教会学生一加一等二嘛，有什么难的，一个小学毕业的农民工都能教，都能当教师，大学本科毕业的公务员会将那事干不了，你这是在神话教师，说大话。教师职业没多少含金量，只要有文化谁都能胜任。若从知识储备上来讲确实只要是有文化的都能当教师，但是从专业素质上来讲确实没接受过教师专业培训的人都不合格。教书育人是教师的天职，教师不仅仅在教学生知识，更多的是在“育人”。要将知识讲透彻，让学生领悟变成自己的知识并不容易，要让学生养成良好的学习行为习惯更不容易，要将他们培养成德才兼备的“四有新人”更不容易，不懂教育学，不懂心理学，不会教学技巧的人连教学任务都难以完成，更别说你实现这些目标任务了。国家为什么要设立师范院校，为什么要设置教师资格证考试制度，就因为教师职业的特殊性，是一个培养人才的工程，非专业技术人才不能胜任。鉴于此，您说能让公务员兼职当教师吗？
世界在变，当今社会青年人的择偶观和婚嫁观念以及对人生价值的看法等等都在变，婚姻不是简单的拉郎配，更不是把男女青年往一块一放就能组成家庭。而是两情相悦的爱慕，你情我愿得长相厮守，白头偕老的相依相靠。简单粗暴的外力解决不了男公务员难娶，女教师难嫁的社会难题，这样近乎荒唐的馊主意还是不提为好。
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