下在热播的《流金岁月》美女帅哥真不少,倪妮刘诗诗饰演的朱锁锁和蒋南村这一对闺密情比金坚,杨玏杨祐宁董子健饰演的章安仁王永正谢宏祖围绕在两位美女身边的男朋友,还有陈道明饰演的叶谨言,时不时的插一杠子,寄希望于从朱锁锁的大老板变身成为男朋友。

可是,我却偏偏最爱看另一位可能没他们帅,也没他们戏份多的男人的戏——杨柯。

流金岁月杨柯为什么要离职(流金岁月杨柯身上这4种能力)(1)

在剧中,他是朱锁锁的贵人,将她招入麾下,带她入行,教她规矩,旗下还有一屋子的美女下属,各个业务能打,人情精通,几个回合下来,杨柯的一系列操作已经引起网友们大喊心声:“真希望有这样的上司啊!”

这个角色如此吸引人,与剧本中人物的性格魅力有关,也于演员王骁扎实的演技分不开,今天,贵姐就先来说说剧中人物——杨柯为啥那么招人喜欢。

流金岁月杨柯为什么要离职(流金岁月杨柯身上这4种能力)(2)

1、慧眼识人

只在公司门前看到坐着的朱锁锁,就主动上前相识,并递上名片,直接表示希望能招锁锁入自己的团队。

没有罗里吧嗦的询问,不需要看简历,也不过问曾经,看准了就下手,只看今后的表现,试问,这样的识人能力,不在职场混个十年八年怎有这么犀利,又有谁不希望遇到一个能慧眼识珠的上司呢?

流金岁月杨柯为什么要离职(流金岁月杨柯身上这4种能力)(3)

2、带队能力

众所周知,营销销售行业的竞争是最激烈的,尤其是房产行业,一套房子卖出去,少则八万十八 ,多则几十万几百万,一个公司里的销售常常因为抢客打得头破血流,当带头的,不是天天在解决纠纷,就是在烦恼分红给谁。

杨柯的团队不一样,有了业务,大家拿出来分,连刚进门的小白朱锁锁也有得分,底下的美女帅哥们看着个个事精一样,却在分钱分利上有很好的规矩,这除了在收入和业务上能满足需求之外,更因带头人的行为处事,带队方针,奖惩制度息息相关,这也是一个领头人的人格魅力和带队能力的表现。

这点从他维护朱锁锁,遇事挡在下属前面也可以看出来,对自己的同事义气相挺,这太加分了吧。

流金岁月杨柯为什么要离职(流金岁月杨柯身上这4种能力)(4)

3、业务能力

又能完成老板的安排,又能与客户打个高尔夫,品个红酒,喝个下午茶,还能劝得动住在老洋房一辈子的老太太搬出去,这已经能够看出,杨柯一个销售部经理,为啥能走到让叶谨言忌惮他辞职的地位上。

自己就是一支销售军,还会培养更多这样的人才,这种中层的确会让大老板用心良苦。

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4、犀利通透

熬过了职场种种,撑过了酒场万千,杨柯懂得用装醉来护肝,还知道有时候一帖止疼膏药就是比名表管用,这何尝不是一种通透。

当范秘书想要收买朱锁锁,以了解杨柯是否会辞职的动向时,朱锁锁拒绝了。杨柯询问朱锁锁有没有出卖自己,不用多说,让她看着自己的眼睛,一个对视,妥了,有没有全看到了。

这何尝不是一种犀利。

这样一个综合能力强,又有生活阅历,还能时不时的传授点人生经验的上司,试问谁不想要啊!

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