很多同学想知道,尤其是考教师的学员,伴随而来的特岗教师考试报名结束,考试也即将开始,特岗教师入编难不难,特岗教师三年后的出路有哪些,想必是学员最关注的问题。小编整理了相关信息,希望会对大家有所帮助!

特岗教师入编难吗?

教师入编考试又称教师招聘考试,简称招教,是由县或者区教育局组织的教师竞争上岗考试。考试内容一般为教育理论(教育学、心理学、教育心理学、新课程改革等)和专业知识两大科(个别地区会有行政职业能力测验和公共基础知识及时事政治等)。而成教途径有多种,编制教师、特岗教师、民办教师、代课教师、合同制教师、临聘教师、培训机构教师等,选择那么多,但是只有编制教师和特岗教师才算稳定,最后都能获取编制!

编制教师太难考,学历、专业要求较高

想当教师,考个教师编制是最好的选择,进个重点中小学更是体面、稳定、待遇好!但是今非昔比,教师编制越来越难得到,每年的变化都很大,甚至对教师门槛越来越严谨,不是以前有教师资格证就能考,对学历要求也是很高。如今,大部分小学、初中必须全日制本科及以上学历才能报考,高中大都需要研究生学历才能考试,且重点中小学还必须专业相关或者只要名校师范毕业生,一般人还真考不了教师了!而特岗教师要求却没有那么严格,本科以上学历,持相关学科教师资格证书,即可报考相关科目老师。因此想要入编成教,特岗教师不可少。

编制教师和特岗教师的区别(同样是编制内任教)(1)

入编考试的要求

对于初次想考教师的小白来说,可能不知道都需要准备哪些,符合什么条件才能考。因此笔者概括总结出几个方面,学历、普通话、资格类。

其中只有小学和幼儿园学段可以使专科学历和本科学历。一般来说,中学学段一般要求老师具有本科学历。部分学校会要求老师必须是师范类且拥有与所报学科一致的教师资格。普通话只有在语言类学科和音乐学科会有要求。资格类,只有部分学校要求有计算机证。对于特岗教师,大家需要特别注意的是,黑龙江特岗教师要求报考者必须持有与所报学科一致的教师资格证书。

入编考试主要是考什么内容?

既然决心想考教师,自然也得有个方向,也就是备考方向。入编考试主要包括两个部分,笔试和面试。其中笔试部分的考试内容主要包括两大块,教育理论知识(教育学、心理学、教育心理学、新课改、法律法规等)和学科专业知识。这两块内容基本上属于内容,两块内容所占比重,存在地区差异。面试主要有两种形式说课和试讲。时间一般在20分钟左右,一般都会伴有答辩的内容。

特岗教师三年后有哪些出路

一是可以选择在当地留任,保证有编有岗,并享受当地教师同等待遇。

二是异地留转,或到城镇学校应聘。

三是可重新选择就业,各地政府包括教育部门要为此提供便利。

特岗教师和正编教师哪个更有前途?

既然两者同为编制内成员,自然很多人想将两者“比个高下”。笔者从三方面来比较两者的发展前途。

编制教师和特岗教师的区别(同样是编制内任教)(2)

一、工资待遇

特岗教师是在义务教育阶段县级以下的基层任职,很多人会担心特岗教师的待遇没有正编教师好,这是不用担心的。特岗教师在服务三年期间,是享受和当地正编教师一样的工资待遇和福利待遇,但有一点,特岗教师在服务期间和国家特岗教师不能互调,也不能到非义务教育阶段的学校任教。也就是,如果你选择特岗教师,必须要在服务满三年之后才能离岗调走。

二、编制问题。

正编教师通常是通过统一的事业单位教师岗招聘考进去,或者是通过校园招聘和人才引进进入学校任教。入职之后就拥有事业编制,而特岗教师属于国家“四项目人员”,考进去是没有编制的,必须在服务满三年后,通过相应的考核合格后,如果想继续任教,那特岗教师转为正式教师,拥有事业单位编制。

三、不同的发展前景。

正编教师一旦考上教师岗之后,在任教期间不能在职参加考公务员和其他事业单位考试,除了辞职,正编教师在重新择业方面就比较困难,如果辞职之后,参加国家其他公职类岗位是没有任何优惠政策的。

“千里之行,始于足下”,希望各位考试,在实现园丁梦的征途中,能够坚定信念,做好计划,用意志和坚持,来实现自己的梦想!好运!

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