这几天，“托育师被纳入新版职业分类大典”的新闻刷屏了，托育人终于有了属于自己的名字—“托育师”。
托育机构一般配备有园长、保育师、保健员以及保安、招生、财务、餐饮服务等人员，各个岗位的职责和要求是什么？
1.园长
负责园所的全面管理工作，要求学历必须在大专以上，具备3年以上同行业相关管理工作的经历，具备组织和管理自己托育机构的能力，熟悉托育服务的法规和政策，且必须经过具有相关培训资质的单位、机构培训合格后才能上岗。大多数地区要求配备托育园负责人证书或者园长证。
2.保育员
保育员是托育机构负责宝宝日常照护、安排游戏活动的人员，要求有幼师资格证、托育员证或者育婴师证，要求受过婴幼儿保育相关培训和心理健康知识培训，身心健康，具备安全保育的意识。
2021年3月9日国家正式将“保育员”职业变更为“托育师”。2022年7月11日，托育师作为职业工种纳国家人力资源社会保障部《职业分类大典2022年版》（公示稿）中进行公告。
3.保健医生
配合园长做好婴幼儿膳食平衡、疾病防治等工作，指导做好婴幼儿生活照护、生活环节组织、班级卫生消毒工作，定期测量孩子身高、体重等，负责登记园区各项保健资料，以各种形式向家长进行卫生保健常识宣传。
保健人员要求是医护院校、医护专业毕业，原则上需要取得护士、医师资格证书，上岗前应当接受县级以上妇幼保健机构或医疗机构组织的卫生保健专业知识培训并考核合格，取得托育机构卫生保健人员培训合格证。
4.保安人员
负责各区域安全检查，查看各班、各区域监控，检查园区内是否有安全隐患，做好外来人员登记工作，全方位保障园区安全。
保安人员应当取得公安机关颁发的《保安员证》，并且应该由获得公安机关《保安服务许可证》的保安公司进行派驻。
5.其他人员
按照有关托儿所卫生保健规定配备餐饮服务人员、财务人员、招生顾问等。
现在，托育机构组织架构里将出现一个新名词：托育师。
可以看出，国家在推动托育行业的发展上继续加大了力度。2022年，人社部将托育师作为职业工种纳入即将修订颁布的《国家职业分类大典》，托育人员上岗要求更加规范，这是具有一件里程碑意义的大好事！
虽然还没有明确的文件说明“必须要有托育师证才能做托育”，但托育行业入行门槛越来越高将是大势所趋，随着行业越发规范，公众对这个行业的信任度则会越高，这是成正比的！
各位托育人，看到这个利好消息，是不是对行业越来越有信心了？托育行业前景必定一片大好，这是毋庸置疑的，加油吧！
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