企业合规师的主要工作职责有哪些？快来了解！
中小企业在发展过程中，始终存在着融资难、融资难等“卡脖子”的问题。或者说，这是自第四次工业革命开始，一直困扰着人类社会的重大问题。
当前，要积极推动政府、市场、社会多方合力，多措并举，包括平台系统增信、金融科技授信、信用工具挖信、产业链增信、行业性增信、守正创新强信，探索构建中小企业多元增信机制。
金控集团在“解放思想，真抓实干，交出优秀的答卷”的大讨论中，围绕着主责主业，积极履行国有企业职责，以融资担保为基础，推出了多种金融产品，为中小企业提供融资服务，以扶持“专精特新”、“三农”为重点。迄今为止，张家口市共向30家中小型企业发放贷款3.4亿元，在保贷款余额1.7亿元。金控金胜中小企业服务中心将在“业务合规，风险可控，保本微利”的基础上，进一步简化了审批流程，做到了两个工作日内完成企业贷款。同时，积极与境内的金融机构进行对接，将其规模扩大到10家，并不断拓宽金融产品和融资渠道，以更好地满足中小企业的需要。另外，为了解决中小企业的融资难题，金控集团将继续加强对“中小微企业融资贷款风险补偿资金池”的管理，积极引导金融机构“敢贷、愿贷、能贷”，让金融“活水”不断注入实体经济。目前，“政银担”基金已为785家企业提供了8.3亿元的融资，“政银保”为205家公司提供了7000余万元的保险。面对激烈的市场竞争，对中小微企业自身而言，打铁必须自身硬。首先，诚信为本，立信、守信、储信、用信、强信。通过信用积分和信用风险分级监管，促使企业珍惜信用，积累信用，挖掘信用，增强信用，让信用成为企业进入市场的核心能力。鼓励中小型企业建立“信用储值”“一诺千金”、“信用储值”的持久观和工匠精神，以帕累托优化配置资源、应对百年变局、世纪疫情等各种不确定因素。其次是环境治理、社会治理和企业治理体系的创新。ESG概念与投资逐渐成为全球可持续发展的趋势。ESG的运行机制包括三大基本内容：信息披露、评估评级和投资指导，ESG的治理机制将是企业现代化管理的“杀手锏”。要未雨绸缪，积极吸收ESG的先进思想和机制，尤其要建立和完善“公司治理”制度，以保证公司的合法合规、可持续发展。
大合规，时代，企业合规迫在眉睫，不仅要从外部监管，更要从内部入手，完善相关制度，同时进行自我监督。企业合规师诞生后，为培养更多的企业合规人才。
2022年5月17日，国家市场监督管理总局认证认可技术研究中心发布《市场监管总局认研中心关于开展人员能力验证工作（第一批）的通知》，面向社会正式开展人员能力验证工作，其中包含了企业合规师人员能力验证。
企业运营，合规先行。当前，我国企业合规化建设工作正面临着巨大的需求和挑战，企业合规师的重要性也在逐步凸显。企业合规师作为排查风险、规范管理和支撑决策的高端人才，正在成为增强我国企业发展韧性的中坚力量。
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