今天收到了一位粉丝的超长提问，节选部分给你瞅瞅：
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9年工作经验，7年管理经验，让我看到了太多的在网络世界沉浮的人。
我面试过上千位网工，工作环境里也有很多优秀同行；
我带过高级网工，也带过小白萌新；
负责主导过超大型项目，也会帮好友做一做小项目。
这样的经历让我更了解这个群体，也更加深刻的明白：
以前的人因为一本CCIE证书/HCIE证书而自豪；
现在的人因为没有一本CCIE证书/HCIE证书而沮丧。
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现在这个行业里拿着证书，感觉不到任何提升价值的人比比皆是。是厂商认证贬值了，还是你没有发挥出他的最大效用？
我们今天就来聊聊：“我最不建议去考证的三大类型网工，都有谁？”
如果你对考证也在迷茫，不知道自己到底该不该考，考什么好，也欢迎私信老杨。每周，我都会抽取10名粉丝进行1v1深入解答。
01 我真的不建议，这三类人去考取厂商认证01 跟风成性的人，别人有你也要有这个情况比较容易出现在学生和新人网工身上。
问他们，“你考证的理由是什么啊？”
他们一脸茫然看着你，然后憋了半天说了一句：“呃……因为大家都有啊。”
就和很多人喜欢买名表一样，这种类型的群体有个共性，他们考，但他们舍不得钱。
所以，你会发现，很多萌新小白，手里基本都是一本初级证书，像HCIA/CCNA这类，投入比较小，但内行人一眼就知道，这是没什么卵用的证书。
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但对他们来说，哪里管什么有用，“先有再说”才是正道。外行就看品牌，内行才看“型号”。
一本“思科认证”“华为认证”的品牌加持，够他们在外行朋友面前赚面子了。正是因为这样，落差才会大。因为在职场里，这本证书根本没人买单。
而这批群体占比又相对较大，所以导致厂商认证在网络上的风评被害。
我建议，如果你没搞清楚证书价值，没搞清楚你考证需求是什么，不如别考。
02 虚荣心膨胀的人，花钱“买证”还有一类人也很典型，这些人可能所在的公司还不错，很多时候，考下证书都有给津贴福利。
于是乎，他们就开始“动脑筋”。
凭什么只有他能被看重？我其实也很牛啊，只是少了点机会而已。
所以，为了填上他们的“技术短板”，很多时候会找培训机构去考证，而且不想上课，只想要尽快拿下证书，越快越好。
这种情况其实很常见，因为在他们眼里，有证书就等于有技术。
这就是现在这个行业里“paper IE”盛行的原因，技术不够，证书来凑。
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这类型的人，我并不建议你考证。
明明在学习考证的整个周期过程中，你是真的可以查缺补漏，补上技术短板，好好深入掌握技术的。
但是，就因为你太过结果导向，导致“得不偿失”。
怎么个得不偿失法？
有CCIE/HCIE证书，有一个全球唯一编号，拿下网工顶端的证书是很牛，但只要技术大咖问几句，你花了这好几万的考证费，可不是打水漂了吗？
为了行业健康发展，我真诚的建议你，别考证了。
03 没有规划的人，不知道考证之后有啥用还有一种类型的网工，他们得过且过，一般都在底层活跃，没啥想法，没啥规划，就想混个日子，每日躺平。
但是，这不妨碍他们觉得证书很好，很想拥有啊。
万一有了之后，能在网管的位置上发光发热呢？
万一有了之后，能不用再插拔网线了呢？
万一有了之后，可以不用熬夜班了呢？
抱着一些不切实际的幻想，对证书了解一片空白的他们，开始了埋头苦干的自学模式。
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往往这类型的人，是考不到证书的。但我还是想提，主要是因为想点醒你。
做一件事情，你必须要知道，我能收获到什么，你去做，才会有动力。
你去吃好吃的，你能收获好心情，
你和兄弟出门打球，你能增进友情，
你去参加考试，肯定也想收获光明的未来。
但这个未来具体是指什么呢？
你考完证书之后，能从月薪4k变成20k，这是动力；
你考完证书之后，能从网工升上管理，这是动力；
你考完证书之后，能从小公司，进入大厂商，这也是动力。
但你不知道你考完有什么明确性的奖励，自然容易半途而废。
综上所述，如果你也想考证，我建议你想清楚2点：
1. 你需要什么，考证是否能满足你？
2. 如果不能，你要采取什么行动？
02 怎么样避免盲目，明确自己是否需要考证？这里得多插一句嘴啊。你知道，我最忌讳面试遇到什么类型的网工吗？
就是那种，明明啥都不懂，但是“证书在手，天下我有”那一挂的。
作为同样拥有CCIE证书的人，我常会因为这类人和我拥有一样的证书而觉得丢人。
所以，为了避免你的盲目冲动去考证，在选择考取厂商认证之前，请你想好以下2个问题。
01 你3年内的职业规划，到底是什么？职业规划是面试里很经常遇到的问题，但是很多人都回答的很虚啊，这是事实，别不承认，对吧。
要规划，首先你要明白，自己这个岗位有什么前景。
网络工程师有什么前景？一张图告诉你。
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有了对行业方向的明确认知，定位下你目前所处的位置，你就可以开始规划了。
我现在薪资税后有8k左右，我想要到20k（不切实际也没关系），有哪些岗位可供我选择？归属于哪个企业方向？门槛是什么？
打开招聘网站一看，哦哟，原来这个岗位的需求是这样的。
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这么多岗位要求，我符合了几个？不符合几个？
不符合的这几个里，有没有我优先可以搞定的部分？
企业比较看中的又是哪些部分？（优先级往上提）
这就是你的职业规划了，简单又好用。
这时候，你规划到这里，看到岗位要求“CCIE/HCIE证书优先录用”，你再仔细了解下：到底什么是思科华为认证，它能给你的价值点是什么，你能提升哪些方面的技能。
如此，你选择考证之后，才能发挥证书的最大效用，真正提升你的个人价值和薪资水平。
02 你目前最需要提升的技能是什么？在比如说，你现在岗位并不打算变动，福利待遇都还不错，但你就是很迷茫，怎么整？
那你就需要明确你的岗位定位。比如，现在是技术岗还是管理岗？
技术岗，同部门有没有比你牛的大佬？他的水平是什么样的，有那些技术你非常想学，但同事不方便教你？
今天就有粉丝和我说，他贼想学BGP，项目里没遇到过，但是就是很想学，同事都不懂，自学更糊涂，怎么整？
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那我就推荐他可以考虑系统学习下CCIE/HCIE的高级课程。
从认证考试的角度学，可以帮助你梳理技术框架，学习前沿的最新技术，满足技术党的极致追求。
但是，如果你并不想搞技术，想升管理，那我建议你更要慎重思考，你的技术水平程度，和管理水平程度
技术还可以，管理差了意思，我觉得倒不如先学习管理类的课程。
当然，管理类的证书也非常多，老杨自己也有一本PMP，代表了一定的管理专业能力。
考厂商认证从来不是硬性条件，适合自己的，才是最好的。
03 怎么了解思科、华为认证？看这里更清晰或许看到这里，有小友对怎么系统了解思科、华为认证，有了很大的兴趣。
这不，往期的公众号文章，我在这里给你整理个大致框架出来，你或许能更好的解惑。
1. 想了解思科、华为是什么：《考思科认证还是华为认证？看完你就知道了》
2. 思科、华为备考有哪些方向，你优先选择什么方向好：《什么，你也考思科？注意，选这些认证方向更好「加薪」》
3. 思科、华为认证考试基本常识：《这些思科/华为认证的冷知识，70%的网工都曾不了解》
4. 思科、华为认证含金量咋样：《才过4个月，思科/华为认证的行情咋差成这样了？》
还有一些问题，我也会在公众号里逐步完善。比如小友们经常问到的：
1. 思科、华为认证的学习难度有多高？
2. 新人小白该如何入手学习思科、华为认证？
3. 思科、华为认证学习后的增幅有多少？
4. 留言区告诉我你想知道的问题
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