培训是指根据经济和社会发展，特别是自身实际工作的需要，采取多种多样的形式对员工进行有目的、有计划、有组织、多层次、多渠道的培养、教育和训练活动，现在小编就来说说关于教育培训和训练区别?下面内容希望能帮助到你，我们来一起看看吧!
教育培训和训练区别
培训是指根据经济和社会发展，特别是自身实际工作的需要，采取多种多样的形式对员工进行有目的、有计划、有组织、多层次、多渠道的培养、教育和训练活动。
培育与教育区别，在于：
1.教育更抽象化，培训具体化
2.教育比培训更耗时
3.培训与工作场所紧密相连，而教育一般是脱产
4.培训一般是培养当班人，而教育是培养接班人
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