参加了得到三周年的活动，结束后得到大学的同学卢佳问我：有什么感受，分享一下。
一天十六个演讲，信息量太大，我仔细想了想，脑子里出现的竟然是这四个字——苟且红利。
啥意思呢？
绝大多数人对自己没什么要求，得过且过、差不多就行，简单来说，就是苟且。如果你“在别人觉得没必要的地方，坚决不苟且，在别人不那么认真的地方，多较劲一点”，就能超越绝大多数人。
这就是——苟且红利。
这是罗胖提的一个说法，我之前似乎在某处听过，但却没太大印象。得到市场公关负责人胡雯在演讲里提到这四个字，立即击中了我。
为啥呢？有两点。
2第一点，拿这次获得参加活动的资格来说，其实一开始，我并没有抱太大希望，毕竟得到用户牛人太多，总共只有30个名额。
我在得到上学习了3600个小时，订阅了80多门课，有的大概听听，有的是反复学习，写学习笔记。《梁宁产品思维课》我写了三万多字的学习笔记。但说实话，我常常感觉自己努力的还不够，尤其是看得到经常留言的学霸们，总觉得自己差太远。
就在我觉得自己一般般、差太远的时候，我竟然成为参加年会的30分之一。和其他去现场的高分用户聊天，我发现很多人和我有同样的感受：觉得自己还差太多，竟然不知不觉超越了很多人。
我突然意识到，跟绝大多数得到用户相比，我至少不差，甚至还是很靠前的。
真的是比其他人厉害吗？不是！
求知欲比别人多一点，要求比别人高一点，花的时间比别人多一点，选择不那么苟且一点，我只不过是享受了苟且红利而已！
有时候你的胜出不在于你自己多强，而只是因为绝大多数人选择了苟且。
多么令人欣喜的发现啊！
我觉得，相比于获得这30分之一的机会本身，真真切切地感受到苟且红利的存在，这更加重要。
3第二点，你知道参加得到年会的最大好处是什么吗？
不是分享的内容——那些在APP都可以看到，而是你见到了——活人。
在活动签到门口看到李翔，我的第一感觉是：嗯？没那么高大啊！
你天天用得到，很多人都是大神级的存在，当牛人悉数登场，出现在你面前的时候，你突然发现：原来他们也只是人嘛。
是的，近距离接触牛人，你获得一种真实感，他们也只是普普通通的人。但是，你心里很清楚，他们并不一般。不一般，不是因为他们天赋异禀，而是他们做出了不一般的事儿。
比如，两年前直播屏幕里的清纯阿狮已成长为“霸道女总裁”，刚刚二十多岁，就能带领听书团队的六位大神，要把听书事业干上几十年。
比如，万维钢御用转述师怀沙，不仅仅声音好听，还是科幻小说的解读大师，他解读的《三体》我认为是所有解读中最精彩的，而且，他还曾是拿过奖的央视纪录片导演。
每一位上台的分享者都有极为精彩的故事。
以前，我以为他们本都是各行业的精英。事实上不是，得到团队很年轻，很多人都是90后，他们是和得到一起成长起来的。
他们为什么能作出不一般的事儿？是天赋异禀吗？
不是，比如当天的演讲，每个人都很精彩，你甚至会觉得他们一定是经验丰富的演讲家。然而，真实情况是，分享的十六位中，至少有一半是第一次登台演讲。
他们如何做到的？很简单，就是不苟且。
得到大学的同学都知道，想在得到的场合登台分享，选题、结构、逻辑、呈现都必须经过严格打磨，一个分享不经历几次推翻是不可能上台的。
而且，每个分享都必须写逐字稿。
为什么要这样？
在绝大多数人选择苟且的世界，你选择“在别人觉得没必要的地方，坚决不苟且，在别人不那么认真的地方，多较劲一点”，你就能享受苟且红利。
得到不苟且，得到的每个人都不苟且。
他们是真正享受了苟且红利的人。
4见到“活人”的意义是什么？
十几年前我决定开始跑步，但每一次都半途而废，直到我的德国领导出现，他是跑马拉松的，在他的带动下，我一直跑到现在。
有句话说，榜样的力量是无穷的，其实不对，身边活人榜样的力量才是无穷的。
榜样真的是做出了什么“头悬梁、锥刺股”的事儿吗？
并没有，他们只是选择不苟且，比别人多自律一点，比别人多认真一点，比别人多付出一点而已！
很多人之所以不努力，就是拿没有天赋做借口，但事实是：绝大多数人的努力程度之低，根本轮不到他们拼天赋。
苟且红利，在我看来，这简直是诺贝尔奖级别的发现。
只要比别人多努力一点，不那么苟且一点，你也许就能做出自己都不敢预料的成绩。
选择苟且，成就别人的红利，还是选择不苟且，享受苟且者带来的红利？
完全由你自己决定。
这是另一个令人欣喜的发现！
————
10年营销人，专注读书、精进，更多有价值的内容，请点击关注！
,
