灵活的解决问题能力,对于一个成功的职场人士来说,必须要让自己具备一定的解决问题能力,只有自己的问题解决了,这样才能够得到更大的关注和更好地发展。 具备全局观的能...
坚守原则多思考:大部分职场新人刚开始为了建立良好人际关系,喜欢把自己塑造成一个好人形象,对于同事的要求都唯唯诺诺。积极的工作态度是好事,但是也要分清哪些事情可以...
左转弯闯红灯也是拍三张照片来确定的。交警对红灯处罚的话要有完整的3张照片。闯一个红灯需要有你3张照片才可以处罚, 你正常到实线,压线,过线这三张。无论何种理由,...
尽快熟悉各种规则。不同企业有不同的企业文化,自然也就会有不同的规则,对于职场新人来说,首先就要把这些规则搞清楚。通常企业的规则分为三大部分,其一是企业总体的管理...
了解公司文化。每家公司都会有些不成文的“潜规则”,了解这些“规则”,有助于你顺利度过新人期。别害怕说“我不懂”。新人新事,不会做实属正常,多开口问:“这件事如何...
做事说话要强势。热衷于搞“潜规则”的人会挑选容易拿捏的对象下手。女性千万不要被所谓的“传统思想”洗脑,认为“好女人”就应该“温柔体贴、逆来顺受”。在职场上,“好...
新人就要学会背锅。相信很多新人都有过类似的经历,初来乍到,什么都不会,不会有人在意你的存在,不会又人在乎你是否会做这件事,但当事情安排给你的时候你就要去执行,当...
甘当配角,给自己充电初入职场,豪情万丈,初生牛犊不怕虎,想成就一番大事,但是,初入职场,还是以锻炼为主,尽快提升自己的业务能力,不断的充实自己,让自己尽快的成长...
脚踏实地比盲目出头重要在职场上,最忌讳的就是新人急于表现。刚入职场,你需要做的是踏踏实实的工作,只管老老实实的把本职工作做好,做出了成绩,老板自然会发现你的优秀...
摸清预算。 一桌菜是由汤、热菜、凉菜三大块组成。 原料有畜、禽、鱼、虾、蟹、蔬菜六要素。 注意排列组合避免同要素重复。 掌握量。比如6人饭局,可点3-4个冷盘,...
慢工出细活不要以为老板都喜欢做事情快的人,只有认真花时间做事情的人,才会让老板觉得自己钱花的值得,才能够体现你存在的价值。可以不聪明但一定要努力职场中有一类人虽...
说话要有善意。当你怀着一股恶意去攻击别人时,不管你嘴上说的言词多么动听,对方也绝对可以感受到你的不善。而当你满怀善意真诚地与人交流,和对方两眼对视,对方也一定可...
面试礼仪和形象:很多刚从象牙塔出来的同学,仍然保留着校园里的一丝青涩。面对前往面试的企业,无论是前台小姐姐,还是面试HR,他们的口中往往是“你好”、“这里是XX...
礼多人不怪。很多时候,客套并不是虚伪,但不讲礼仪会讨人嫌弃。初入职场的新人往往比较天真率直,在人际交往中往往把客套,寒暄看作是做作或虚伪,在思想上会抵触或者排斥...
学会用眼神进行与人交流,你不能把所有的注意力都盯在做决定的人的身上,因为旁边的人也会影响到你今天的演讲内容,这样也会让人产生不好的印象。把自己想讲的内容用几个词...
不要小看任何人。在一些工作场所,会出现这样一种现象,就是这个人在工作时只是看手机、玩电脑,他的工作比别人轻松得多,领导却不批评他。你的心肯定不平衡,认为他没用,...
用简单的故事做开场,没人喜欢大道理,好故事,要么是有冲突、要么是有悬念,就如同电视剧,在最精的地方,总是要留下点悬念,从而吸引你看下一集。冷漠虽然是一种态度但...
不要随随便便就去打小报告 很多人在读书的时候就养成了“打小报告”的习惯,但在职场中,这种事情还是需要谨慎一点。若是这种事情一旦被同事们知道,那么你就会成为同事眼...
了解、遵守企业文化每家公司都有林林总总成文或不成文的制度和规则,它们加在一起,就构成了公司的精髓――企业文化。想迅速融入环境,在公司里如鱼得水,就要熟记这些制度...
幻灯片篇幅不应太长,一般不要超过十张,也要合理的控制演讲时间控制在20分钟以内,字体要尽量的大一点,要做到在有限的时间里,用较少的篇幅和精炼的语言将报告的精华展...