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管理运筹学的经典案例(人性假设Y理论及管理特征)

管理运筹学的经典案例

Y理论的主要内容如下。

根据 Y理论的观点,管理人员的职责和相应的管理方式如下。

内容摘自赵国军老师著作《管理核能》:如何以激励和绩效促进企业发展一书。

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