今日教育部发文，有关《普通话水平测试管理规定》修订问题解答，修订内容便民利民，突出多个重点及亮点。关乎所有教师行业及语言工作者，下面育德园师将为大家解读管理规定修订内容变化！
要点1 取消测试间隔时间的要求
以往人工测试资源有限，有“两次测试间隔应不少于3个月”的规定。随着普通话水平测试信息化建设的不断推进，目前通过计算机辅助测试和信息化管理大大提高了效率，间隔期已经没有存在的必要，本次修订予以删除。
要点2 增加电子证书相关规定
根据电子证照的有关国家标准，明确普通话水平测试等级证书分为纸质证书和电子证书，二者具有同等效力。
这对于考教资的大家来说是个好消息，再也不用因为丢了证书而发愁，电子证书与纸质证书效力相同。
要点3 取消测试工作“属地管理”的规定
取消测试工作“属地管理”的规定。
为减轻应试人因测试需要往返异地而增加的负担，将原来的“属地管理”修改为“应试人可根据实际需要，就近就便选择测试机构报名参加测试”。
这对于异地教资认定考生，或者其他语言相关考试的同学来说，是非常方便的。
要点4 明确等级认定权限
明确等级认定权限
规定普通话等级分三级，每级分甲、乙两等，一级甲等须经国家测试机构认定，一级乙等及以下由省级测试机构认定。应试人测试成绩达到等级标准，由国家测试机构颁发相应的普通话水平测试等级证书。
规范了证书的认定管理机构，颁发机构由省级语言文字工作办事机构统一变更为国家测试机构，增强了专业测试的统一性、权威性。
要点5 建立申诉机制 保障应试人权益
建立申诉机制 保障应试人权益
应试人对测试成绩有异议的可以申请复核，明确复核申请提出时间、接受单位、受理及作出决定时限等。
该规定于2022年1月1日生效，到时大家考取证书就方便多啦！
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