学会计的人都知道，四大会计师事务所：普华永道、德勤、毕马威、安永，这四家全球知名度最高的会计师事务所。
毫不夸张地说，四大是所有财会人心中的梦想，也是职业发展追求的理想目标。四大之所以广受财会人的喜爱和追崇，除了富有竞争力的薪酬，其完善的晋升体系、强大的业务能力、以及高难度的入职条件，都成为四大吸引人才的重要因素。
那么到底四大会计师事务所工资待遇怎么样？
初级审计师级别中：1年经验，工资7200元/月；春节当月可领取13薪。2年经验，工资8500元/月；春节当月可领取13薪。
高级审计师：1年经验，工资10000元/月；春节当月可领取13薪。2年经验，工资14000元/月；春节当月可领取13薪。3年经验，工资17000元/月；春节当月可领取13薪。
经理、高级经理：1年经验的普通经理，工资30000元/月；每年根据KPI打分给予半个月或2个月工资作为奖金。1年经验的高级经理，工资50000元/月；每年根据KPI打分给予半个月或2个月工资作为奖金。
待遇方面，加班费、差补、医疗保险等等补贴都是有丰厚的制度，且在员工福利方面，四大非常重视女性在财经领域和公司内部的发展。
部分入职四大的人员表示，四大会为每一位新入职人员指派两位师傅，一位主要负责帮助你业务方面的提升；另一位帮助你更快地适应环境，可谓人性化十足。
TIPS 进四大大概要考虑的因素：
01、选对部门四大的主营业务当然是审计，占事务所一半的员工以及大约4-5成的收入，审计招人也是最多的，你是会计专业，应该目标部门就是审计。
02、综合素质①干活一定要认真负责。
审计本身就是对大量财务数据的一个分析整理的过程，项目经理关注的点和小朋友关注的点肯定不一样，但是如果自己分内的工作都做不好或者糊底稿，实习生大家会觉得不可靠，正式员工同事会觉得下个项目还是别在一起做比较好，后期改附注啊埋上年的坑啊真的会让人火大。
就实习生而言，水平高低在有初级会计的理论水平基础时，依然是985>211>普通院校，理论水平大家其实差距不大，但是前者的工作方法和习惯真的是和你学生时代的学习习惯相挂钩的。审计是一个工作强度很大的工作，你犯的错越少，底稿/数据越整洁，工作效率越高，审计进度推进越快，整个人整个项目组的气质氛围都会有很大差别的。
☆★ 切记，认真务实是从业的第一要务。
②有初级会计的理论水平，不反对跨专业来事务所，但是会比较累，术业有专攻，下班后补大量理论知识一定程度会影响到第二天工作状态，很容易形成负反馈，望注意。
03、地理坐标
总体而言，入所难度与城市层次呈现负相关。城市经济水平越高，能够容纳的企业规模也越大，所在地的会计师事务所方可做大做强，需要的员工才更多，你进入的机会自然也就越大。当然二三线城市的四大分所也是可以考虑的，毕竟可能二三线城市的四大对专业可能要求会稍微低一下。
04、英语要好专业基础、英语及个人综合能力是进事务所的敲门砖，必备条件，四大是专业服务机构，所以专业是所有人的标签，四大会有很多海外资本市场的业务，所以英语也是必备，四大在人才培养方面有非常独到之处，所以进所前的综合素质也是被看重的。
虽然四大对应聘者还有更多的要求，但四大吸引大家的因素也很多，很多人会将四大作为跳板，帮助自己升职加薪，也有人是看重四大所提供的好的工作机会，自己可以在四大学到更多更专业的技术知识。
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