现在想考上一名公务员确实不容易，竞争压力大、岗位数量少，门槛也在逐步提升，真正能考上的人那必定是极少数。所以很多考生把目标放在了基层地区的岗位上面，这类岗位不仅门槛低，而且待遇和稳定性不输公务员。
尤其是对于女生来说，选择这类岗位报考，后期的发展也是很不错的。来看看贺老师的分析：
1、特岗教师
特岗教师和普通教师有区别，主要是在农村地区任教。女生报考特岗教师存在一些竞争上的优势，比如说专业这块，像汉语言、中文类专业大多是女生居多，报考优势确实要更大一些。而且现在很多学校里也都是女教师多男教师少，那么报考特岗教师也很容易上岸。
其次就是这个岗位的服务期限是3年，期满以后不想留在当地可以重新选择岗位，比如公务员、事业单位定选。愿意留在当地大多可以落实编制，提供一些便利，优先录取这样的人才。
2、乡镇公务员
很多考生可能不知道，现在乡镇女公务员特别多，尤其是这几年考乡镇的女生居高不下，这是非常现实的情况。原因也很简单，女生多存在于偏文科类的专业中，乡镇公务员又恰好大量需要这类专业人才。那么在报考公务员的时候，考试优势就非常大了。
在一般的小地方，男青年可能会因为薪资待遇的问题有所顾忌，真正回小地方发展的男青年并不多。但是女生大多不存在这个问题，小地方安稳，回家也方便，压力也更小一点。
3、三支一扶
另外就是三支一扶岗位也适合女生进行报考。支农、支教、支医和扶贫工作没有想象中的那么苦、那么累，不要被这个名字所“吓退”了。现在很多基层的环境、硬件设施是很不错的，上岗之后采取2 3的模式，也就是2年服务期限，满了之后可以选择是否留岗服务。留下来可以落实当地编制，离开也能报考公务员定向岗位，两个选择都不错，福利待遇也比较稳定。
总的来说，这些考试不管是难度还是后期发展来说，都很适合女生进行报考。当然，基层工作难免会辛苦、累，但是服务期过了之后也是不错的。
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