在机关有一个规律：人的个性与他的办事能力成正比。一个人的办事能力越强，个性也就越强；一个人的办事能力越差，就越没有个性。但是个性越强的，能力越强的，往往职位就越低，前景也非常不妙。
知道中庸的本质是什么吗？在机关里，中庸就是可以有性格，但不能有个性；可以很牛逼，但绝不能高调；可以很强大，但万不可表现得比别人更强大。
如果，机关会有这样的现象，业绩平庸的机关人员平步青云，占据要职，掌握着很多资源和实权，而做事能力很强的实干型机关人员却总是受到压制，得不到公正的对待。从能力上来讲，这属于逆向淘汰的不正常现象，但从一个机关人员的生存角度来看，这却是他自保和飞黄腾达所必须领悟的。
一个懂个性定律的机关人员，他宁可平庸，也不出头，更不会高调。在机关中亦步亦趋，城府很深。不该表现自己的时候，他一定像乌龟趴在山洞里，像石头藏在草丛里，锋芒藏在肚子里。这具体表现在：
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第一，他从不会挑上司的毛病，在日常行为和自己的工作表现中，他对自己的上级没有任何威胁，头上绝不带刺，做忠实的仆人。这让领导极其重视他，因为使用这样的机关人员，没有危险。
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第二，他有罪自己承担，有功推给领导，做领导最信任的一把伞，挡风遮雨，还能帮领导制造政绩。哪怕他能力有限，上司也会给他机会锻炼。因为他会为上司创造业绩，而这在某些领导眼中就是能力，就是优点。如此一来，他爬升的机会就增多了。
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第三，低调做事，高调做人。这是此类机关人员身上统一的特点，他们即使不会做事，也很会做人。能力不足，却让你信任，让你全身舒坦。因为他的嘴巴很紧，不会泄密，有事全装在肚子里，即使听到不该听的，也能装聋作哑，替上司保守秘密。
电视剧《传奇皇帝朱元璋》中，朱元璋少年时代在皇觉寺的好友云奇，在朱发达以后来投奔他，朱元璋就让其在身边做个管家。云奇就深谙这一点，凡是朱元璋吩咐的事，他一概严守秘密，连马皇后和郭宁妃找他打听朱元璋在做什么，他也装得像个傻子。这样的下属，朱元璋当然打心底喜爱了，并给他很大的权力。在朱元璋疑神疑鬼大开杀戒的晚年，云奇最后也得了一个善终。可以说，正是“忠心为仆、严守秘密”这一点，保住了他的命。
而另一个太监就不一样了，他很想在那些朝廷的权贵们面前突出自己的才干，就拿宫里的事情卖给外官，希望得到重视，发点小财。让皇帝发现了，落了个死无葬身之地。
性格和个性，人们经常混为一谈，其实两者有着很大区别。性格是一个人本身的秉性，他是好人还是坏人，有激情还是比较理性，这些都是比较正常的。也就是说，你可以是好职员，也可以是坏职员，哪怕坏得流水，都没关系，机关上都有你的立足之地。但是，千万注意表露的时机，当你用不同的方式把自己的性格表现出来时，就体现出你做人和做事的个性了。
有些人很大嘴，什么都敢说，一点都不顾忌旁人的感受。不但敢说，说出来的话还带刺，特别伤人。这种人虽然能胜任很重要的职务，但上级也不会考虑。因为机关是一个酱坛子，大家必须是一样的。谁选择不恰当的时机露头，非要风光一场，就可能成为公敌。
历史上著名的改革家，无论是秦朝的商鞅，还是明代的张居正，他们都是几千年来难得一见的个性机关人员，有能力，也有魅力，敢于除旧布新，铲除弊政，不流于众，也不向大多数同僚低头。当有一个欣赏他们的君主支持时，他们可以放手实施自己的改革计划，取得很大的成效，但当靠山不再时，形势顿时就会逆转，失去皇帝支持的他们，下场都比较惨。商鞅在秦孝公死后，旧贵族集团疯狂反扑，诬其谋反，把他车裂，司马光和张居正也都在自己死后，遭遇了当时舆论如潮的批判，等于被踩在脚下，全面否定。
像他们这样伟大的个性机关人员，都难逃同僚的算计和诋毁，更别说我们芸芸众生。在机关，棱角磨不平，你就混不久；在职场，出头鸟一定挨枪打。要想如鱼得水，游刃有余，你就得有性格而无个性，将自己蜷缩成“外圆内方”的形状。
（摘自《公务员文萃》2019年第10期）
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