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淄博新闻网讯 （全媒体记者侯林 冯金金 通讯员刘筱瞳 司书杰）开通特殊事项督办“绿色通道”，规范高校毕业生档案管理；打造线上、线下双渠道招聘平台，深入企业为毕业生“探岗”；落实引才补贴2638.5万元，重点针对大专生生活补贴；为46名高校毕业生发放人才贷……为持续做好高校毕业生稳就业工作，今年以来，淄川区提前布局，采取多种服务模式，优化服务流程，搭建平台，打出了一套高质量、有温度的人社服务“组合拳”。
从4月份开始，淄川区通过抖音号、网格群、工作矩阵等渠道广泛宣传高校毕业生报到证、档案接收手续经办流程。同时，按照学校类别、地域分布建立档案工作群，开通特殊事项督办“绿色通道”，规范做好档案编目、材料信息审核、数据录入、柜号分配等工作，为毕业生提供高效、便捷的服务。截至目前，1100余名高校毕业生实名登记注册，接收高校毕业生档案3319份，转出742份。
为了让高校毕业生充分就业，淄川区积极打造线上、线下双渠道招聘平台，分类别、分行业召开人才供需对接交流会55场。直播团队在每天2小时直播带岗的基础上，深入企业“探岗”，全面、直观、真实展示企业招聘岗位，为高校毕业生等求职人员提供“沉浸式体验”。同时，落实引才补贴2638.5万元。针对淄博市新出台的“淄博人才金政50条”中新增为全日制大专生每月发放500元生活补贴，连续发放5年及给予3万元一次性购房补助等内容，精准选取专科职业院校进行政策宣讲，做到有的放矢、实处发力。
常态化开展留淄体验活动，增强学生对淄川企业的认同感，邀请青岛大学、山东科技大学、山东轻工职业学院等师生开展留淄体验活动14场，400余人参与体验。开展淄川区第三届大学生返乡看发展活动，200余名高校学生参加，创新聘任48名“引才宣传大使”，广泛宣传引才政策，淄川代言人作用发挥明显。
此外，淄川区重点围绕高校毕业生及青年创业者，依托区大学生创业孵化中心，提供全方位一条龙创业服务。邀请领军人才为创业者进行线上培训，开展线下观摩交流、创业大赛、创业训练营、创业云讲堂等活动20余场，为自主创业的高校毕业生规避创业风险，并提供政策解读、创业贷款等扶持，为46名高校毕业生发放人才贷1318万元，切实为高校毕业生等青年初创“新苗”保驾护航。
编辑：芦磊
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