封面新闻记者 余思函 实习生 金涵

你体验过“养老生活”吗?你见过一群年轻人办的养老院吗?

近日,在四川雅安,有一家由一群90后、00后共同参与经营的首漾(So Young)养老院,凭借“养老无龄化、状态自定义”的经营理念火出了圈。

在这帮年轻人的参与下,除常规护理外,院里的老人们一起拍时尚大片、办艺术展览、唱k、跳舞、露营、变装……网友纷纷感叹:“简直把养老院办成了幼儿园”。

做“养老 文创”

来自为家人找寻养老院的灵感

首漾养老院的成立,要追溯到2017年夏天。当时,创始人之一佳林为了给爷爷找一所满意的养老院,拉上多年好友周航考察了成都及周边多家养老院。

但在实地考察时并不如意。暮气沉沉的环境和压抑的氛围,让她们打消了把爷爷送进这类养老院的念头,也开始认真审视养老这件事。

“第一感觉就是老了好可怕。当我们老了该怎么办?是不是可以创造一个自己老了以后也可以有安全感、归属感的地方?”

一帮成都00后90后合伙开养老院 一群90后和00后合伙办养老院(1)

抱着大胆的想法,佳林和周航开启了创业之路,并成立了首漾养老品牌。两人借助周航在海外攻读社区建设、博物馆建设的专业优势积极寻求创新,让首漾实现了“养老 文创”的跨界融合。

“当大众文化、终身教育成为博物馆的重要议题,而我们的养老行业又是重大民生话题。专业的跨界带给我们新的思考,能不能把两者结合,所以我们在一些展览和延伸活动中,开始尝试养老 文创的发展新道路。”周航说。

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插画作品:喝可乐的院内爷爷(左)| 偕老(右)

快乐养老

让老年人有更多的选择和想象力

佳林告诉记者,目前院里除30到50岁年龄层的护工及行政后勤人员外,护士及文创团队均由90后和00后组成,形成了年龄的互补结构。

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养老院内组织的露营活动

除常规护理外,这帮年轻人还带着老人们拍时尚大片、办艺术展览、唱k、跳舞、露营、变装……,新鲜、惬意的氛围让这群90后、00后深得院里的爷爷婆婆们“宠爱”。目前,养老院累计照顾长住老人128位,都是自愿来的。

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“你们最好耍,又没有套路,又不嫌弃我们这些老年人,天天跟我们一堆耍”,一位入住首漾养老的老奶奶说。

在这里,90后、00后与老人之间模糊了年龄。在她们看来,青年、中年或者老年只是人生不同的阶段。“现在很多养老院讲的是老年人需要被照顾,把他们看成病态的、有缺陷的、弱势的。但我们不会刻意地强调他们是老人,觉得他们的行为应该被束缚、被保护,而是尽可能给予他们更多的选择空间和想象力。”

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首漾“还年轻”系列大片

“我们实践‘无龄感’理念,一个很重要的切入点就是代际融合。一方面,为老年人提供多一点的选择和想象力;另一方面,年轻人和老人们创造共同的回忆、形成互相惦记的过程,通过鼓励、陪伴,让老年人和年轻人都能更坚定地认同自我。”

期待更多年轻力量加入养老行业

经过三年的探索与经营,首漾养老对创新的养老理念进行了初步的实践。有网友说,“想要来工作到退休”;也有人感叹,“简直把养老院办成了幼儿园”。

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00后与老人拍摄“时尚大片”花絮

对此,佳林告诉记者,“看到很多人因为认可我们的理念,我们受到很大鼓舞,至少让我们相信自己做的事情是有价值、有意义的。我们也期待更多人一起探索养老行业更多的可能性和解决方案。”

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00后与婆婆的互动

对比同龄人按部就班的就业和循规蹈矩的生活方式,佳林认为,“最初决定进入这个行业,也是我们关注到中国老龄化的进程,同时老年人和年轻人之间的世界是很割裂、很分化的。不能说等到有四分之一,甚至是三分之一的人口都是老年人的时候,还觉得养老是一个单独的行业,所以我觉得我们在做的职业是有社会责任的。”

同时,她们也希望未来能够通过这种方式去影响从事养老工作的年轻人,让他们有自豪感。“用一句很土的话来讲,就是让他们觉得自己的工作上得了台面。”

“在大家慢慢变老之后,如果那个时候我们还在,欢迎大家来和我们一起玩。”周航说。

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