处理人际关系，是我们这些职场人士比较头痛的问题，总是觉得很麻烦，有一些人明明看不顺眼，还得装着笑脸去迎合，觉得很累，所以在处理人际关系的这个问题上常常自暴自弃，随其自然，很多时候一时的冲动就丢掉维持多年的关系，所以掌握一些处理人际关系的技巧非常有必要，如果你能做到以下八条，就没有改变不了的人际关系：
1.给自己定三条规矩——坚信没有改善不了的人际关系；二是，无论发生什么样的争执都要忍耐，三是，不把任何人当作自己的仇人，有的读者可能说，小编你别净扯犊子，屁用啊，小编很严肃告诉你，如果不能从价值观上树立自己的信念，不能确定自己的价值，确定自己的存在感，你肯定处理不好人际关系，这是前提，所以要想改善你的人际关系现状，要想有比较良好的人际关系，你必须首先给自己立这三个规矩，可以吗？
4.给予是最重要的人际关系积累——不想着回报，只管付出，别人找你办的事，能办就去办，不要想着回报，最终你得到的回报一定远远大于你的付出，所以学会分享，你会积累人际的大量财富。仔细想一想，那些小里小气的人，不舍得付出的人，不懂得分享的人，最后得到了什么？而凡是懂得分享懂得付出的人，最后都得到了丰厚的回报。
5.不要想着去害别人，记住害别人就是在害自己这个真理——其实所谓的报应，就是丑恶积累到一定程度时，叫天天不应，叫地地不灵时的无助，就是不知为什么就会出事的一种奇怪现象，所以要想拥有良好的人际关系，害人的想法，损人的想法，要从自己的大脑里消失。
6.不要强人所难，要让事情自然而然地发生——不管你是需要别人的帮助还是有求于人，请一定不要强人所难，说实话，你的人际关系积累到什么程度决定着有求必应的程度，别人不愿意帮你，那是你们之间的关系积累的还不够。
7.把自己的立场和观点埋藏在心里，在条件不成熟时不要轻易的亮出来——破坏人际关系的一个重要的因素，就是把自己的立场和观点强加于别人，别人不同意或者是不接受就会有些埋怨，有一些批评等等，所以站到对方的立场，想问题，先隐藏自己的立场和观点，是避免这些问题发生的很好的方法
