新媒体员工培训(公司新媒体内部培训手册)(1)

目 录

第一章 手册的目的

第二章 新媒体部门的工作职责

第三章 组织结构图

第四章 岗位职责及任职条件.工作流程及制度

第五章 新媒体部门规划

第六章 岗位制度

第七章 岗位职责及工作流程

微信编辑工作职责

营销QQ培训手册

模拟器操作陌陌 .QQ

第一章 手册的目的

新媒体的种类

新媒体的种类很多,但目前以网络新媒体、移动新媒体、数字新媒体等为主。融合的宽带信息网络,是各种新媒体形态依托的共性基础。终端移动性,是新媒体发展的重要趋势。数字技术是各类新媒体产生和发展的源动力。

在具体分类上,新媒体可细分为门户网站,搜索引擎,虚拟社区,RSS,电子邮件/即时通讯/对话链,博客/播客,维客,网络文学,网络动画,网络游戏,电子书,网络杂志/电子杂志,网络广播,网络电视,手机短信/彩信,手机报纸/出版,手机电视/广播,数字电视,IPTV,移动电视,楼宇电视等。

网络新媒体

网络新媒体亦被称做第四媒体。部落格,门户网站,搜索引擎,虚拟社区,RSS,电子邮件/即时通讯/对话链,博客/播客/微博,维客,网络文学,网络动画,网络游戏,网络杂志,网络广播,网络电视、换客、威客/沃客等

手机新媒体

手机短信/彩信,手机报纸/出版,手机电视/广播等

新型电视媒体

数字电视,IPTV,移动电视,楼宇电视等

新媒体手册目的:利用新媒体营销渠道为患者提供健康咨询平台.

第二章 新媒体部门的工作职责

利用网络技术,通过互联网等渠道以及电脑、手机等终端,规划实施公司运营策略的人员。

新媒体运营就是指利用微信微博等自媒体平台进行品牌推广,产品营销;策划品牌相关的、优质、有高度传播性的内容和线上活动。新媒体运营的岗位职责有以下七条:

1、负责移动互联网自媒体平台(微信、微博、手机终端为主)的日常运营及推广工作;

2、负责能够独立运营微信公众号,为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的内容;

3、负责策划并执行微信营销线日常活动及跟踪维护,根据项目发送各种微信内容;

4、负责增加粉丝数,提高关注度和粉丝的活跃度,并及时与粉丝互动;

5、挖掘和分析网友使用习惯、情感及体验感受,及时掌握新闻热点,有效完成专题策划活动;

6、紧跟微信发展趋势,广泛关注标杆性公众号,积极探索微信运营模式;

7、充分了解用户需求,收集用户反馈,分析用户行为及需求。

那么,如何才能成为一名优秀的新媒体运营专员呢,让我们一起看看新媒体运营专员必须具备的三大条件。

第一、新媒体运营必须是要具备“网感”。这就要求,能够抓热点,熟悉数据分析,信息搜集等等能力。无论是纯媒体,还是医院的新媒体,对趋势的把握都是关键,更关键的是,要在众多趋势中,坚持自己的取向,而不是所有趋势都追逐,有些趋势会破坏你的价值观。

第二、整合。新媒体运营,整合素材、资源的能力要强。整合素材,很简单,资料那么多,哪些是真是假。有时候你得到的就是几句话而已,就是别人给你的一个小爆料,你要发展成一篇文章,就要有从素材中发觉关联的能力,跟侦探差不多,多篇报道的意思串联起来之后,你会发现不一样的价值。

第三、文采。所有的事情都可以找到发生的结构和场景,他的存在是有逻辑的,他的发生是有走向的,文采是为这些内在的逻辑服务的,不能只看文章的文字特别。

第三章 组织结构图

新媒体员工培训(公司新媒体内部培训手册)(2)

新媒体员工培训(公司新媒体内部培训手册)(3)

新媒体员工培训(公司新媒体内部培训手册)(4)

第四章 岗位职责及任职条件.工作流程及制度

新媒体主管岗位职责:

1、负责带来团队通过微信、米聊等APP进行品牌推广和宣传,对团队业绩负责.

2、定期做好用户回访,了解用户的需求.

3、有计划地做好市场开括,完成任务.

4、做好用户信息的完整性和正确性.

5、掌握同行及竞争对手相关信息,并能采取相关的应变措施。

任职条件:

1、需要在新媒体任职主管一年以上.

2、有亲和力,善于团队管理和交流.

3、能站住用户角度思考问题,为用户着想.

4、热爱新媒体行业,是各类互联网平台的积极使用者,并有志在新媒体领域发展.

5、具备一定的新闻敏感性和较强的文字功底及编辑能力,具有一定的审美能力.

6、了解微博、微信、媒体客户端的运作流程,熟悉新媒体应用的开发、上线和推广等工作.

7、沟通能力强,思维活跃,思路清晰,能承担一定的市场拓展和商务谈判等工作.

8、为人正直、踏实,讲究细节,有责任心,具有良好的团队合作精神。

客服咨询人员的岗位职责:

1、在主管领导下,负责咨询电话的接听、解释、登记、统计分析和微信、QQ咨询等工作。

2、不断提高自身专业水平,熟练掌握相关服务礼仪、技巧及客户沟通能力、掌握就诊心理,并能把握服务过程中态度、解释、劝说等环节的分寸和技巧。

3、做好来电及网络咨询登记管理工作。

4、熟悉主要业务知识及各期广告的内容。

5、做好咨询数据的统计、分析工作,定期填报统计分析报表。

6、建立网络和来电咨询总册、实行数据库类型管理、建立咨询来电和达到率统计机制、建立来电咨询回馈机制,对每日就用户定期进行电话回访,并作出进一步挖掘计划。

任职条件:

1、大专及以上学历

2、熟练掌握常用办公软件,打字速度要求60字/分.

3、有一年以上客服咨询经验,有商务通操作及电话咨询经验.

4、善于沟通、思维敏捷、表述能力强,富有亲和力,口齿清晰,性格柔和,普通话标准.

5、善于把握交谈对象的心理活动,有较强的洞察力.

6、完成领导临时安排的其他工作.

技术组岗位职责

工作内容:

1.个人帐号管理为主.

2.个人帐号申请、基本信息设置维护

3.个人帐号号码段导入好友添加

4.个人帐号资讯分享

5.个人帐号好友数量统计与周报

6.微信、陌陌、米聊、营销qq等功能使用技术支持.

任职条件:

1计算机类专业毕业生优先,应届生可以接受。

2.年龄:20-30岁,男女不限。

3.熟悉电脑操作,各种社交软件使用。

4.工作认真,思维广泛。

公众号运营岗位职责

岗位职责:

1、新闻学或医学相关专业专科以上学历;

2、对新媒体有热情,准确把握微信公众号文章传播特点,文笔好,有自己的风格;

3、熟悉微信后台操作、了解微信各种扩展功能;

4、具备良好的审美能力,会应用图片、视频类工具软件;

5、具备运营思维,擅长把握用户心理;

6、有微信公众平台编辑、微博医院账号编辑、运营工作经验者优先考虑。

岗位职责:

1、能够独立完成微信订阅号的新闻遴选、包装、整合,按时、保质保量发布;

2、对重大事件、突发事件、学术会议敏感,能够判断舆情走向、抓住报道重点;

3、按实际需求独立完成专题策划、撰写原创文章(例如对多方材料的综合整理、突发事件报道等);

4、定期策划线上活动,同时与用户进行良好互动;

5、与报社其他周刊、部门密切合作,协助策划、执行线上活动;

6、能够对后台相关数据进行搜集和分析,并根据数据分析结果对平台发布的内容进行调整和完善;

7、负责维护、拓展报社自媒体作者队伍;

8、不断提高自己负责领域的专业水平和新媒体编辑相关技能。

9、完成报社和部门领导分配的其他任务。

内容编辑组岗位职责

1、负责官方微博、微信等平台的日常内容的撰写和运营;

2、收集、研究网络热点话题,结合新媒体特性,对微博、微信内容的实时调整和更新;

3、负责微博、微信大型活动方案的策划、创意、执行、运营以及汇报和总结。

4、策划组织线上大型合作活动以及定向专题活动的组织策划执行推广,并做相应的活动评估报告和总结报告,同时负责微博微信媒体资源拓展,渠道运营及管理;

5、分析同行业微博,微信内容结构及话题热点,调研目标用户群体喜好,在此基础上定位客户需求及喜好,增长粉丝量;

6、完成上级指定的其他工作;

任职要求:

1、大专以上学历,有一年以上相关工作经验;

2、具有较强的新闻、热点敏敢性,有较强的文案功底。

3、有丰富的线上线下活动推广实战经验,了解知识性媒体特点,熟悉口碑营销的执行操作流程;

4、网感好,创意优,执行力强,有良好的策略思考能力并能独立撰写方案,一定程度掌握图片处理软件;

5、知识面广,思维活跃,工作主动,有责任感,能承受较大的工作压力;

6、对微博和微信运营成功案例者优先;

7、良好团队合作精神;较强的执行力,独立思考能力 ,观察力和应变能力;

8、有创业、投资行业背景、对行业有一定见解者优先

活动策划 岗位职责:

1. 负责项目的跟进以及活动的策划组织执行,负责官方平台内容推广与各类产品的推广.

2. 负责撰写活动策划、执行方案,参与设计活动创意与策划.

3. 负责线上/线下专题活动、市场推广及品牌活动的策划及执行.

4. 执行推进活动、统筹协调活动资源、总结评估活动效果.

5. 负责对产品创意和产品卖点进行发掘和提炼,撰写产品广告方案,产品介绍等资料.

6、完成上级指定的其他工作.

任职要求:

1、相关活动策划工作经验至少2年以上.

2、思路清晰明确,有较强的沟通能力.

3、善于发现并总结,快速的响应能力.

4、 能够主动推进工作进程.

第五章 新媒体部门规划

内容如下:

一、工作目标

1. 加强新媒体部的宣传配合传统渠道的联系,积极主动的行使宣传和营销职能,为医院的营销工作再添新的营销渠道;

2. 积极挖掘和培养宣传新媒体技术和咨询人才,为营销工作注入更多新鲜血液;

3. 充分利用qq、人人、贴吧等新媒体,做好医院活动的宣传营销工作;

4. 改革新媒体内部的运行机制。让每个人的能力都得以发挥,得以提高,拥有锻炼的空间有下面几个大方向.

5. 把新媒体部建设成一个人性化的温暖大家庭。

6.进一步完善部门内部的规章制度,提高工作成员的工作积极性,提高工作质量。

7.细化部门内的工作记录,详细记录每位同事在任职期间所做的工作事迹,并将添加部内的会议记录。

2016新媒体营销工作计划

一、新媒体营销目标

1、增加咨询量,提高转化率。

2、传播品牌、产品、高新项目、最新信息,节假日优惠咨询,吸引更多的用户与大客户等。

三、工作规划

1、利用个人微信在朋友圈分享公众号文章,或者尝试其他渠道吸引智能手机用户加入医院微信平台。

2、每人工作QQ,所负责医院的必须一个,尝试自己建群,让患者主动加群,这样我们就有主动权。

3、每天QQ更新新鲜事,以及热聊,以及微信加人。

4、进行数据库客户细分,定期进行客户维护和相关产品推广。

5、加大个人微信账号布局,通过站街,利用附近的人、朋友圈等功能吸引更多的用户,以个人微信引导消费。

6、开发多渠道营销,例如陌陌、QQ、基友软件,等来对医院品牌宣传以及营销

四、措施(引流、聚集、转化)

1、开源引流,提升纳客能力

通过社交平台迅速将品牌活动扩散,吸引更多患者来了解和治疗

2、保流互动,提升客户黏性

①吸引客户(通过二维码找到我们,开源引流,开门纳客)

②公众平台(找到我们以利益和诱导、聚焦用户)

③推广产品(展示和说明我们的设备和医生。转化信心)

④惠客服务(来前后,我们能提供哪些服务和实惠)

⑤数据库(储备资料做数据库储备,经常策划活动来增加互动,固定忠实用户。)

3、营销方案

①营销方案之优惠

朋友圈、QQ空间爆点 某阶层有什么优惠。

例如:

事件:扫描二维码相关信息,在活动期有优惠

时间:活动为期1周

拉人气:利用事件向周围打招呼“价格更惠”

②营销方案之智能客服

查询地址、预约电话、信使……

通过在线客服及时回复问题,提升服务感受,给投诉建议的渠道,减少客服电话和人员的消耗,提升工作效率

5、线上推广渠道

本地论坛、贴吧工具、博客、微博、社交网站、互推、公众账号

导航。

6、营销主要方式

①查询附近的人(虚拟定位,向附近的人打招呼、站街)

②漂流瓶(利用漂流瓶“扔”、“捞”功能,投放设置好广告信息的漂流瓶,)

③摇一摇(设置好每个微信账号的信息,如个性签名,通过摇一摇增加品牌曝光度,实现营销机会)

④利用陌陌、QQ、米聊、比邻、微聚等软件开展营销

⑤运用QQ邮件群发邮件,以增加医院的品牌曝光率。

7、线下活动操作流程概括

①公众账号(头像、用户信息、被添加自动回复等)

②粉丝互动(回复应答、个性陪聊、加强互动、竞猜送礼品、建立粉丝圈、群聊)

③快速推广(小号推大号,线下多渠道推等)

④活动卖点(新鲜有趣、折扣优惠)

9、微信营销人员工作要求

1、资源责软件正常运行和账号的使用,弄资源和对话,找渠道开发营销。

2、咨询组考核期过后,每天每人预约2人,不能低于1人,要联系方式3个。

3、咨询人员后续再多加学习聊天技巧和知识。

4、每人在条件允许的情况下,下班后跟踪好自己的用户,有工作手机的,手机可以直接带走,跟踪用户。

5、大家互帮互助,在遇到问题的时候大家可以在一块讨论解决方案,最终在大家的努力下,完成自己目标和团队的业绩。

二、具体工作

1、新媒体部应在每周召开一次工作例会,总结本部前一周的工作,布置下一周的工作,并针对上一周的问题,在新的工作中做出调整和修正。

2、主管和咨询组长应组织本部成员认真学习本部工作职责,检查标准,并落实到工作中,部长要不定期抽查各部的工作状况以及工作效果。

3、在具体工作上,努力与其他部门应相互协作、配合。

微信运营

主要推送文章以推广国内特别是本土的旅游信息为主。次要推送文章可整合网络新鲜话题资讯,选取时下热门话题,题材不限,形式可结合文字、语音、图片、链接图文信息等等,以增强受众吸引力,提高推送文章点阅率以及朋友圈的分享率。未来也可通过点阅数量筛选并调整推送文章类型,进一步增加受众粘合度。同时推送频率活动信息,增加与受众的线下互动。通过公众平台自定义工具栏,为受众提供各类资讯查询功能。

具体操作方案:

① 每天发布一次,七篇内容(每周一至周五)

更新时间:每天下午4点至5点之间(下班时段之前) 统一文字、排版形式、图片。

② 推送内容(按需调整):

【关注】 热点事件关注,以视频及图文方式

【行走天下】 图文并茂的实用旅游资讯,本土旅行攻略。

【博爱在行动】 本频率活动信息发布

【养生堂】 养生知识、健康常识

【温故】重温历史 【知新】新鲜事、新科技 【星运】趣味星座命理

③ 除了推送内容之外,还可进一步充分利用平台的自动回复和后台解答受众问题的功能,实现与受众之间的及时沟通。

微博运营

微博设置针对性强的内容,强调专业性和实用性。关键词:旅游、民生、气质、情怀。内容主要以推广国内外特别是本土的旅游资讯为主;关注民生,及时传播本地实用资讯信息;分享及推荐时下热门影视剧、音乐话题。初期还可设置较多其他不同类型的微博标题,通过浏览量和评论转发量进一步筛选并调整发布微博类型,以增加受众粘合度,提高微博粉丝人数和浏览量。

具体操作方案:

① 每天更新8至10篇(每周一至周五)

② 内容:

#在南昌# 发布市重要路况及气象等民生类信息(每天1~2条)

#行天下# 国内外旅游资讯,旅行贴士,景点介绍等(每天1~2条)

#醉美南昌# 省内景点资讯,文化历史,摄影等,转发优质精美图片(每天1~2条),江西本土旅行攻略。

环球惊奇# 国外奇人奇事、奇趣新闻。 #974微评# 热点时事短评

4 各部门对目标进行分解:

这里以一个O2O生活服务号为案例制定推广目标

1 注册用户:日新增注册用户 总注册用户

2 活跃用户:日活跃率=当天活动用户/总用户

3 日订单量:

4 日订单转化率=订单成交量/总访问用户 (保底8%)

5 日客单价=日总成交价格/总成交单数

三 做预算

根据推广方案做预算,每个推广周期涉及到的推广细项做预算,预算最好越精细越好,可控性更强,执行效果更明显。

四 写方案

本文以本地生活服务号为案例展开描述,其中涉及到一些具体的实操手段,其他类型应用可以借鉴参考.

1 推广整体策略:(方法 执行力)

A 团队以总目标为主线,分解到各部门。

B 测试最有效推广方法,集中优势资源在一个可能爆发的点上,不断放大,不断分析,直到引爆。

C 目标消费者集中出现在哪里,我们的市场推广就集中在哪里出现。

2 种子用户期:(1000名种子粉丝,为期一个月)—区域内,可控

种子用户特征:经常互动,帮你朋友圈转发,帮你主动在QQ群,微信群推广公众号,种子用户会跟经常对你的公众号提供有效意见和建议。

推广方法: 行业朋友和同事,合作伙伴,邀请机制

供应商导入,商圈,小区,学校,写字楼发广告

行业朋友和同事,合作伙伴:发动身边同事,朋友,合作伙伴加入体验。

活动邀请:策划“大家来找茬”活动游戏,设计产品体验调查问卷融入游戏中,注册就送10元优惠劵,推荐也送10元优惠券,评选出最佳粉丝,粉丝截止到1000名为止,为期1个月。(H5文案设计要有趣,社交化)

微信群管理:建立2个500个人微信群,管理种子用户,收集产品用户意见。

3 初始用户期:(5万名种子粉丝,为期三个月)

初始推广期要去尝试各种推广渠道,找到你最擅长的渠道,让粉丝自然每天增长。最终完成你的目标。拥有渠道的好处就是,每一天你都能获得稳定的粉丝,而不是一天进500粉丝,再过3天就没有粉丝关注。以下方法是个人团队实战的一些总结,可以借鉴操作:

A 微博引流

由于我们的市场是定位在本地,所以前期推广时候收集全所有热门本地微博,通过推广官方微博,与这些本地微博建立互动合作,活动期间可转发引流。

由于微博的媒体属性比较强,是点到面推广,不属于微信生态圈内,效果也比较弱,当然前期已经有一定粉丝基础的微博,从微博到微信的引流已经获得了很大红利。

B 加群引流

每个号加500个本地微信群

群内不直接广告,加强互动

广告时候,发群内红包

活动时候,群内群发,并加红包

技巧一:如何获取群?

发动你身边朋友,同事,合作伙伴,让他们拉你入群。

技巧二:换群

当积累了一定的微信群后,可以与本地运营商互换群

技巧三:置顶活跃群

筛选出活跃度较高群,置顶,下沉广告群,群内经常互动,与群主搞好关系,质量高的微信群可以考虑商务合作。

C 小号引流

注册10个小号(共可加5万私人粉丝)

针对本地区域加粉丝

每天每个小号加粉丝50个,3个月内完成

团队分三组,每个人负责3个

技巧一:如何养号?

赋予小号一定的标签:如你是92年未婚的女生,从事互联网行业客服工作,居住地厦门哪里等。

技巧二:不要有广告嫌疑,每加一人,要自我介绍你的状况

技巧三:朋友圈定时分享生活趣事,必要时候插入服务号广告活动,每周定时朋友圈互动交流

技巧四:对于传播力比较强粉丝,可以单独多私聊互动。

技巧五:从B步骤所加群内添加粉丝引流,加人前先群内互动交流,找主题,特别是活跃度高的群,加粉成功率更高。

D 自建官方微信群

每个号自建100个官方群

对每个群自定义标签,如种子用户群,活动群,产品试用群等。

步骤一:明确建群的目的,建立群规章制度

步骤二:配官方客服,围绕群主题定期互动,解决问题。

步骤三:发展一些意见领袖做帮手,共同发展群。必要时给与物质上激励。

E 活动策划

活动以一周一次频率来执行,加强用户的记忆习惯,利于传播分享,以下活动作为备选,执行时候,团队参与进来,死磕文案及H5效果设计。

活动礼品:优惠券,大礼包(消费券 帆布袋 记事本 广告衫等),活动奖品,微信红包

定期活动一:派发微信红包,将粉丝拉入到微信小号,建立微信群开始发红包。

定期活动二:注册就送10元优惠券,推荐就送10元优惠券,充值100送20元

定期活动三:关注赢好礼,扫扫送礼品,微信预定享折扣

活动四:微信答题:提出的问题最好和服务号相关,让用户在你网站上找相关答案,加深对服务号的印象,加强服务号品牌的认识度。这个可以参考一号店的一些微信活动。

活动五:转发有奖:可在微博微信发起转发活动,转发就送礼。

活动执行时候,可以在本地公众号,微博,社区等渠道投放,随时监控投放效果。

如厦门地方社区小鱼网,活动开始时,我们BD会跟洽谈网站,微信,微博三个媒体广告合作或联合推广。

4 品牌推广期:(10万名种子粉丝,为期三个月)

A 继续”初始用户期”推广方法稳定获取每天流量

B 本地O2O服务号或APP合作

经过初期推广后,已经积累了一定粉丝量,可以与本地O2O一起合作推广。

C 地面推广

可以针对性与商场,学校,社区等商圈合作,进行线下活动策划推广

D 参加行业性会议展览

可以通过参加一些行业性会议展览,带上二维码,做好微信营销方案,到展会或者会议上与你的客户,合作伙伴交流,推荐微信公众号。

最后,要记得做好对营销传播效果的评估,这些可能包括人群的覆盖率、点击量、阅读量,点赞量等。每一次的数据,都会告诉你下一次的内容

1 微博考核指标:微博营销涉及的数据大致有微博信息数、粉丝数、关注数、转发数、回复数、平均转发数、平均评论数.

微博信息数:每日发布的微博数量,条/天。

平均转发数:每条信息的转发数之和/信息总数量,一般计算日平均转发数或月平均转发数,次/条 ,平均回复数原理类似。平均转发数(评论数)与粉丝总数和微博内容质量相关,粉丝总数越高,微博内容越符合用户需求,转发数和评论数就会越高。所以这个数据可以反应粉丝总数、内容和粉丝质量的好坏。粉丝基数越大,理论上转发会提高,内容越契合用户,或者粉丝中你的目标人群越多,这个数据都会上升。

第七章 岗位制度

新媒体人员工作要求

上班期间不能浏览无关网站例如(空间、微博、淘宝等)发现第一次警告,再出现直接扣10元。

上班时间早8:30-17:30(早班)15:00-23:00(晚班)不能用工作电脑看电影、视频、玩游戏等无关工作项目。发现第一次警告,再出现直接扣10元。

3、接打自己私人电话每次不能超过15分钟,以免影响工作。

4、上班期间不能擅自离岗(特殊情况除外)

5、休息、调休或请假必须提前一天并告知写休假单,(无特殊原因尽量不要调休及请假)每周只能休息一次,每次最多休息不能超过2天。(有特殊情况可例外。)

6、有工作手机的,要保证手机用电充足。

7、咨询组自己工作手机要保证能够正常通话,没话费及时写充值单请购,避免影响患者咨询。

8、咨询组记得每天发预约提醒短信须体现名字、时间、预约号等,上有模板,可套用,当日晚班未发,晚班咨询每人连带扣10元。

9、咨询组上班时,务必把相关工作软件(QQ、微信、)及时登录,避免流失患者。

10、咨询组做好当天咨询量(患者咨询超过五句即为有效)统计,正确填写各类统计报表,把今日咨询记录发送给部门主管。

11、资源组给咨询组提供对话的后,咨询组必须在10分钟之内回复,避免资源浪费,如有特殊情况,需提前给资源组说下。

12、每天下班之前咨询组对资源组提供的对话做出评估,及时反馈对话质量(患者咨询病情五句以上即为有效),以便让资源组及时了解他们工作效果。

13、资源组每天下班之后统计好自己今天所做的工作数据情况,并报给自己负责人。

第八章 岗位职责及工作流程

新媒体主管岗位职责

1、新媒体主管岗位职责

1、负责制定咨询部门的工作计划和培训计划,并组织实施;

2、负责组建并管理新媒体咨询团队,提高咨询成功率及部门业绩,完成相应考核指标;

3、负责咨询部的管理工作,包括新员工培训、每日咨询案例分析、与经营主任进行客人对接、排班等事项;

4、负责汇总、分析、反馈新媒体咨询过程中出现的各种问题,并及时与相应部门协调解决;

5、负责定期(日、周、月等)新媒体咨询、预约、消费、成功率等数据的统计分析,并及时上报;

6、负责组织安排本部门客户跟进及回访工作。

7、有一定的管理能力、计划能力,优秀的沟通能力及团队协作能力,全面负责医院新媒体的市场运作和管理,组织完成医院新媒体整体业务计划;

8、参与医院新媒体整体策划,健全医院新媒体各项制度,建立有效的团队协作机制。

9.有对部门内部工作秩序监督和纠正的权利。

10.有对部门工作目标完成情况给予监督的权利。

11.有召开本部门工作会议,作出奖罚的建议权。

12.有提出工作改正意见的权利。

工作流程

1、微信营销定期推送;

2、策划相关活动使粉丝平稳有序的增长;

3、微博热点事件的发掘与整理,为海报活动提供优质资源;

4、完成公司内部相关的平面设计工作;

5、制作活动主题H5方案。

公众号组岗位职责

1、负责官方微博、微信等平台的日常内容的撰写和运营;

2、收集、研究网络热点话题,结合新媒体特性,对微博、微信内容的实时调整和更新;

3、负责微博、微信大型活动方案的策划、创意、执行、运营以及汇报和总结。

4、策划组织线上大型合作活动以及定向专题活动的组织策划执行推广,并做相应的活动评估报告和总结报告,同时负责微博微信媒体资源拓展,渠道运营及管理;

5、分析同行业微博,微信内容结构及话题热点,调研目标用户群体喜好,在此基础上定位客户需求及喜好,增长粉丝量;

6、完成上级指定的其他工作。

工作流程

1.负责微信.微博营销项目的策划与实施,根据目标用户及产品特性,利用合适资源形成有效的推广,并对推广效果进行监控,分析,评估,优化,不断提升营销效率,对效果负责。

2.发掘相关产品新的营销机会和传播手段,监测竞品运营信息和市场最新动态,定期反馈与分享。

咨询组岗位职责:

岗位职责:

  1、通过电话、QQ、网上在线等咨询形式,为患者提供就医、治疗指导,为医院争取病人。

  2、完成网上咨询的各项统计工作,以日报、周报等形式上交提供分析;

  3、对用户定期进行随访;

  4、定期学习培训,逐步提升服务质量和团队精神。

  5、负责对投诉意见的初步处理及信息登记。

工作流程:

1定位加人

微信专员精准定位或者站街,增加粉丝量、让对方通过附近的人或者其他加粉软件或者其他IM工具引流主动/被动加人

2进入聊天模式

1.首先,以交朋友的心态进行闲聊,了解对方的年龄、工作、居住地点等等,以对方信息为切入点进行闲聊,言语中可以让对方知道你是从事行业的,前期先以闲聊为主

2.其次,经过前期闲聊筛选,以朋友的身份表示关心

二、微信咨询流程

1定位加人

微信专员定位,增加粉丝量,让对方通过附近的人或其他加粉软件主动/被动加人

2进入聊天模式

首先,表明身份,是XX医院医生/医生助理,告知好友,若有男科问题可以直接咨询,若没问题,可以当朋友聊养好

一:微信编辑工作职责

1、负责官方微微信等公众号平台的日常内容的撰写和维护.

2、收集、研究网络热点话题,结合新媒体特性,对微信内容的实时调整和更新.

3、负责微信大型活动方案的策划、创意、执行、运营以及汇报和总结.

4、策划组织线上大型合作活动以及定向专题活动的组织策划执行推广,并做相应的活动评估报告和总结报告,同时负责微信媒体资源拓展及管理.

5、分析同行业微信内容结构及话题热点,调研目标用户群体喜好,在此基础上定位客户需求及喜好,增长粉丝量.

6、完成上级指定的其他工作.

7.深入了解互联网,掌握微博、微信产品新功能开发及新媒体领域的开发与研究,尤其是微信特点及资源的有效运用.

8.及时掌握新闻热点,并将有价值的信息进行汇总,能够与公司其他部门及团队融洽合作,顺利推进整体项目进程.

9.收集分析其他微信、微博的运营情况及最新活动信息,制定个人周、月工作计划,并向上级提交总结报告.

10.负责危机信息的监测和处理,对传播效果进行定期总结.

二:营销QQ培训手册

1. 利用QQ本身的直聊功能

QQ的直聊功能是QQ最基本也是最重要的应用,包括QQ群的群聊功能,可以对产品或者品牌进行一对一或者一对多的推广。在利用QQ的直聊功能进行推广时,有两个关键性的问题需要注意:一是确定目标群体,实现精准营销;二是精心打造准备发送的广告语,尤其是在QQ群里,终极目标是对方不反感,不被T,比如下面的句式可以考虑,“刚才朋友想我推荐了这个,不知道好不好,大家帮忙参考一下,*****”。除此之外,利用QQ直聊功能进行推广时还需要注意以下问题:

◆所用的推广QQ有一定的级别,最好能开通会员;

◆先交友、拉关系,有了一定的知名度和美誉度以后再进行推广;

◆利用QQ直聊功能进行推广,不适合有很高流量需求的网站,而更应该是与目的性极强的潜在顾客进行沟通和交流;

◆在推广具体的产品时,推广用的QQ最好以专家的形式体现出来,比如我们如果想推广减肥产品,那么就可以去百度知道、贴吧等地进行宣传,留下以专家形象示人的QQ号,可以对目标顾客进行一对一的推广。这里的关键在于知识和经验的分享,树立权威和诚信度后,产品的推广自然会水到渠成。

2. 利用QQ空间的转载功能

利用QQ空间的转载功能进行推广的基础是高质量的软文,通过软文实现病毒式的扩散传播,或者带来更多的销售,或者实现更多的浏览,在利用QQ空间的转载功能进行推广时,主要有以下几个关键点需要注意:

◆成功的关键是高质量的软文,软文一定要真正的能给看到这些文章的人带来一定的价值,这样看到的人才会转载,从而实现病毒式扩散;

◆很多时候,列表式的软文被转载的几率要更大一些;

◆如果有能力的话,可以做一些宣传网站或者产品的、有价值的视频,视频类的软文在QQ空间里面被传播的可能性也会较高;

◆注意利用QQ空间和其他产品的合作进行推广,这里可以分享一个QQ空间结合QQ群进行合作推广的方法,我们以推广一个户外运动产品为例:

①多申请(或者购买)足够的QQ号。然后每个QQ号都加上足够多的与户外运动有关的QQ群,加群时尽可能的关注人数多的、比较活跃的高级群,这样就有了足够的可供宣传推广的目标QQ群。

②分时段加好友。在不同分时间段,把每个群里的人(尤其是活跃分子)都加为好友,每个QQ号都要加尽可能多的好友。

③以户外运动的经验分享为题材写一篇有吸引力的,高质量的软文(必要的时候可以聘请专门的软文写手),在软文里面人们不觉得是广告的位置加上我们产品销售页面的网址。

④用其中的一个QQ号将这片软文作为日志发布并置顶,剩下的其他QQ号依次将这篇日志进行分享转载。

⑤因为每个QQ号中所加的好友都是精准的目标客户,所以看到日志的好友就有可能对日志进行转载,从而实现病毒式传播。

另外,不要放弃群共享功能,将写好的软文做成文档,上传到群共享里面。此种方法成功的关键有二:一是选择精准的目标人群;二是一篇高质量的软文。

3. 利用QQ相册进行推广

很多人对别人空间里的照片都是有兴趣的,尤其是对美女空间里面的照片,这样一个很好的推广资源,一定要善于利用。应用QQ相册进行推广时应该注意以下几个问题:

◆为了吸引别人点击空间进入相册观看,可以采取诱惑营销的方式,采用美女头像和昵称。

◆上传的照片可以加上网站的水印,同时应该重点关注每一张照片的相片描述、标签等,这是进行宣传推广的重要阵地;

◆照片应该进行细致分类,比如专门的产品图片、生产过程图片、生活照片等;

◆新建相册进行设置时,为了让更多的人可见,应该设置成允许转载和分享,允许圈人,同时,全部都设置成所有人可见;

4. 利用漂流瓶进行推广

漂流瓶是腾讯推出不久的一个服务,可以交瓶友,是互相不认识的人进行交流的工具,但是漂流瓶推广的范围有限,每天可以捞三个瓶子,扔六个瓶子,再加上漂过来的,每天的宣传范围应该在10个人左右,但是如果QQ号码足够多,此方法也是有可取之处的:

第一、漂流瓶是一项新推出的服务,很多腾讯用户会觉得比较新奇而愿意尝试;

第二、不管是哪一种方式,跟QQ直聊功能不同的是,用漂流瓶进行沟通的瓶友都是未知的,可以增加神秘感;

第三、尤其是定向瓶,在推广同城业务的时候,精准度会比较高;

第四、另外,QQ漂流瓶有一个“看看谁在捞”功能,可以用来做诱惑营销的工具;

在利用漂流瓶进行推广时,要注意广告措辞尽量温和,不要是太赤裸裸的宣传推广;另外如果选择漂流瓶最推广工具,要注意更换自己的头像,让别人有点击的欲望,比如美女的头像;如果瓶友在线进行交流时,沟通技巧同QQ直聊的沟通技巧。

5. 利用QQ的自动回复功能

利用QQ的自动回复功能进行推广是要借助其他互联网工具的,下面以跟百度知道结合来进行说明,假设我们要推广一个养生类的网站:

(1)申请(或者购买)QQ号码,并对QQ资料等进行设置。QQ昵称、个人信息和QQ头像等要给人以信任感;QQ日志中主要应该以知识的分享和经验的交流为主,并且在文章末尾统一加上:想要获得更多关于养生方面的资料,请进入网站域名。

(2)然后到百度知道去回答或者自问自答(如果自问自答一定要注意不能用同一IP地址和账号进行,在后面百度知道推广的讲解中会有更详细的解答)跟养生相关的问题。回答时一定要尽可能的专业,但应该留下一定的余地,在答案中写明:想要了解更详细的信息可以加QQxxxxxxx进行详细咨询。

(3)对QQ号进行自动回复设置:因为咨询的人太多,暂时比较忙,亲们可以留言,或者进入网址(做好是相应的版块),那里有我的专栏,可以看看能否解决亲的问题。

(4)这样流量就会导入到我们的目标网站,该方法成功的关键在于,网站上应该有优质的,能够给人们提供足够价值的资料讯息。

6. 利用QQ好友印象进行推广

利用QQ的好友印象功能既可以做主动推广(去评价别人),也可以做被动推广(别人评价自己从而引起关注):

所谓的被容推广就是让朋友、我们所有的广告QQ之间加好友进行互评(这种方法用的是比较多的),这种评价可以直接是一些赞美之词,比如很好的商城、很好的网站、贴心的服务等等。对于主动推广来讲,因为腾讯现在屏蔽了品牌名、屏蔽了网址,但是我们可以利用软性的语言去评价别人,要求我们所有的QQ,只要有一个好友,就去对好友进行好友印象的评价。

7. 利用QQ表情进行推广

腾讯QQ表情从腾讯qq聊天软件延伸出来的一个东西,其实qq表情也就是图片,一般是jpg或者gif类形的图片动画。现在最新版的QQ表情还在表情框右上角增加了搜索功能,可搜索自己想表达文字含义的表情。还有QQ会员的魔法QQ表情,涂鸦QQ表情,QQ表情在线制作DIY、自定义QQ表情等类型,可真是应有尽有。利用QQ表情进行推广的关键就是自己制作QQ表情,方法如下:

找专业的人员制作一两套QQ表情,在QQ表情上面写上自己的网址,一般放在右下角比较好;制作表情的时候要注意流行QQ表情的两大主题:搞笑、可爱;表情制作好后,可以提交到QQ表情站或者提交到QQ表情论坛供别人下载;主动的将QQ标表情发给QQ好友以及QQ群里面。

8. 利用QQ的发送离线文件功能

这个方法主要是利用QQ发送离线文件的功能。首先要制作有价值的文档(word格式最好),可以是产品资料、优惠打折信息、软文等,以发送离线文件的方式将文档发送给客户,文件上传到服务器后,一般会保留7天。对方如果没有马上接受或者不在线,只要对方每次登陆QQ,就会看到“下载文档”的提示,直到对方接收了(或者拒绝了)你发送的文档,提示才会消失。但是必须要注意,利用这个方法的时候有两个很大的弊端:

第一、对方对你强加的东西感到极其反感;

第二、对方可能会怕是病毒,不敢接受你的东西。

QQ群推广

QQ群是腾讯公司推出的多人聊天交流服务,群主在创建群以后,可以邀请朋友或者有共同兴趣爱好的人到一个群里面聊天。在群内除了聊天,腾讯还提供了群空间服务,在群空间中,用户可以使用群BBS、相册、共享文件等多种方式进行交流。其主要功能模块包括以下几个方面:

◆群公告:一般群里有什么活动,或者有什么简单的规则,可以在这里由群主或者管理员设置;

◆群相册:可以随时发送自己喜欢的图片;

◆群动态:可以把自己随时的心情表达出来,简单的一些字;

◆群社区:相当于一个BBS论坛,群社区发帖和回复可以在群聊天框里面显示;

◆群共享:可以上传相关文档,包括WORD、EXCEL、PPT等格式的文档,可供下载,作为知识和经验分享的平台;

◆群活动:可以创建相关的活动,比如线下活动等;

◆群聊天:不用多罗嗦,想聊就聊!QQ群聊,自有独到处,这是最主要的功能;

◆群名片:您拥有不同的群,每个群里有不同的身份?没关系,每个群内的名片都是独特的,可以自己设置,也可以管理员设置;

◆群邮件:高级群里可以注册群邮件,并且可以发送群邮件,群邮件功能要由群主开通,开通后,发送和回复的群邮件都会在QQ邮箱里面展示;

◆新人报道:新人报道的信息会在QQ群聊框里面显示。

1. 关于推广用QQ群的搜集

在选择推广用的QQ群时要注意三个关键问题:精准度、人数、活跃度。搜集群的方法主要有以下几种:

(1)直接利用QQ或者腾讯的群官方主页:qun.qq搜索相关的关键词,然后在搜索结果中进行查找,选择人数多比较多、高级群加入。在加群时,为了提高通过率,在验证信息的填写时,可以用一些技巧性的语言,比如说:“退错群了,群主重新加一下”;“XX(群主的昵称),加我进群呗”等等。

(2)到一些专门的论坛区搜集QQ群,比如到减肥论坛搜集减肥的群,到美容论坛搜集美容的群。

(3)利用搜索引擎直接查找,比如在百度搜索里面直接搜“美容QQ群”,就会有很多的搜索结果,从搜索结果中进行筛选。

(4)最好的情况是自己建群,并且尽量建高级群。

2. 自建和经营QQ群的注意事项

(1)要给群起一个好名字

QQ群的名字代表着你这个群的定位,起名字的时候可以考虑以下两点:

①为了能让别人通过搜索群的方式加入群,那么就需要在名字上进行优化,要包含搜索关键字;

②要尽量通过群的名字和群公告,告诉第一次进群的人,这个群是干什么的;

③群名称一定要符合要推广的网站的定位,针对目标人群。

(2)有条件尽量申请QQ会员

QQ会员可以享受更多的政策,可以多建群,可以建高级群和超级群,人多才活跃,用户的粘性才高。

(3)要制定群规

作为一个网络社区,QQ群也应该有自己的社区规则,必须对成员做出相应的规则约束。制定规则的时候考虑以下问题:

①我们希望群成员在群里看到什么信息,别看到什么信息;

②我希望群里是一种什么样的气氛,欢乐的、平静的、热闹的;

③我如果选择管理员的话,我希望管理员在群里做什么事情;

④我希望通过这个群给我带来什么样的收益。

(4)要注意群内成员的构成

不管是管理员还是群成员,我们都要看他们在群里的表现,要及时的清理不活跃的会员和做广告的人,还有一些诚心在里面捣乱的人。同时,还要注意群内的男女成员比例。

(5)要选好管理员

管理员的作用第一是活跃群,第二是负责网站推广,包括网站的活动,网站的打折信息,网站的红包的发放等等。群一定要活跃,这也是管理员必须要做好的一个工作,只有活跃的群才能不断的吸引人。

(6)举办线下活动

举办一些线下的活动,可以增强群成员的凝聚力,并且可以保持群的生命力。

3. 利用QQ群进行推广的注意事项

◆最根本的原则:先给予再所求。不管利用QQ的哪项功能进行推广,必须避免一上来就狂发广告的方法,这种方法基本是最没有效果的。

◆利用QQ群进行推广时,群内身份的目标从高到低依次是:自己建群当群主——努力成为管理员——在群里要是个受人尊重的专家级人物——成不了专家也要是个积极分子——最次也得经常露个面避免被踢走——最后的选择再搞疯狂的群发。

◆加群前先完善自己的QQ信息,这样可以增加诚信度。

◆加群后,注意一些细节问题:新人报道,并且按照要求修改群名片;过一段时间后再修改个性签名为自己的广告;尽量想办法让自己的QQ排名靠前(参照QQ排名靠前的方法)。

◆在别人的QQ群里面进行推广的时候的两个核心问题:

第一、跟群主搞好关系,使群主尽可能的成为我们的意见领袖,最好能够成为我们的合作QQ群;

第二、专门针对活跃用户进行宣传。这一点需要对群进行一段时间的观察,看看经常有哪些人在里面聊天,然后专门针对他们推出我们的产品或者服务。

◆关于自己建群进行推广的核心问题:

即使是自己的群,在里面发广告的时候,也要注意一个度的问题。当有新东西的时候,作为群主都要在群里面分享一下,通过这种分享,来实现宣传推广的目的。

4. 利用QQ群推广的操作手册

(1)利用群公告

◆适用范围:自己建群,是群主或者管理员;

◆注意事项:作为群主或者管理员,一定要热心,多为群成员解决实际问题,拉近跟群成员之间的关系;

◆操作方法:群公告内可发布促销活动、特价商品、线下活动等,也可以直接放网站的名称或者网址。

(2)利用群相册

◆适用范围:进群即可操作;

◆注意事项:所做的图片不能是纯广告,那样容易被删除,还可能导致被踢;

◆操作方法:找到一些合适的图片(搞笑、时事、健康、风景、美女等),打上网站名称或者网址的水印。

(3)利用群共享

◆适用范围:主要是配合电子书推广,包括WORD、PPT等格式的文档,加群即可操作;

◆注意事项:一定要共享对群成员有价值的文档;

◆操作方法:可共享一部分某方面的专业知识,然后在文档中表明“想获取更多信息,请到某网站(目标网站)下载(或浏览)”;也可直接植入商品链接或者网站链接。

(4)利用群聊天

◆适用范围:加群即可操作;

◆注意事项:绝对不能在群里成为一个被讨厌的人,要力争成为一个受人尊重的专家,提供有价值的意见和建议;

◆操作方法:沟通,当达到一定声誉和影响力时,可以以推荐的形式,先推荐某些软文,再推荐具体的产品;也可以找专业人员做一套宣传用QQ表情,在群内聊天时经常发一些表情,吸引关注。

(5)利用群邮件

◆适用范围:开通了群邮件功能的QQ群;

◆注意事项:群邮件是发给所有群成员的,跟一般的群发的区别在于,不会进垃圾箱。为了增加点开率,所以标题一定要设置好,内容要有价值;

◆操作方法:群发有价值内容,内容较多时可以附件的形式群发文档;不定期发送一些跟群主题相关的信息、新闻、八卦、资源等,邮件尾端带上自己的链接,如果是资源类,就直接在压缩包中加入自己的广告;群发后,自己不定期回复(群邮件的一个功能就是只要回复,所有的群成员都能收到),提醒群成员注意。

5. 利用QQ群推广时应怎样提高效果

(1)根据自己的业务特点找准定位

绝对不能盲目的加群,要对我们的目标顾客进行分析,分析这些人会在什么样的群里交流。然后用QQ群提取软件,或者按照关键字提取,或者按照相关条件提取。比如我们准备销售的产品是一款治疗慢性咽炎的保健茶:那么第一步我们要分析我们的客户有哪些?教师、业务员、播音员、主持人等。很显然接下来我们在搜群的时候,这些都是我们可以加入的。但是注意,加群的时候要注意群的活跃度和群人数。

搜集群的时候要注意搜的精准全面,选择的关键字和搜索条件一定要适合,并且有针对性。

(2)首要目标是进群,然后立稳脚跟

搜索到群后下一步就是加入群,这个环节一定要看群介绍,看看群的特点是什么,根据这些填写验证信息(这样通过的几率才会大),填写的信息要尽量诚恳,通过后首先看看是不是要改群名片,如果需要的话马上改。

进群后要优化自己的群名片,因为这里面涉及到一个排名靠前靠后的问题。进群后不要急着发广告,先观察一段时间,偶尔冒个泡,慢慢的先混个脸熟。

(3)如何利用这些群

在我们充分了解群特点和群主特点后,根据情况进行营销。一般方法有这样几种:群邮件,如果群已经开通了群邮件功能这个方法还是比较好的。发群邮件一定不要是纯广告形式,最好是软文和联系方式并存,这样被踢的风险会降低。

建立群讨论组,如果没有开通群邮件功能建立群讨论组是一个不错的选择,但是讨论组里面最好不要有群主或管理员。还有也不能直接发广告,可以先和大家套近乎或发软文。

给群成员单独发信息,单独发信息广告性质可以明显一点,但是也要客气,说声打扰了。直接在群里发广告,这种形式是针对哪些管理员要求不严格的,或者你认为本群对你来说已经失去了利用价值,踢出去也无所谓的。

(4)创建自有的群是王道

自己建立QQ群才能形成自己真正的客户黏性。我们可以主动加其他群的成员进自己的群,也可以去别的群里面宣传。

三 模拟器操作 陌陌 QQ

目前常见的模拟器有海马.夜神.沙盘.微信多开等

陌陌个人号运营流程及技巧

一、客户端下载

二、用户注册

如果没记错的话,陌陌用户注册需要绑定手机号。

三、资料完善

1、资料完善度在70%左右,要展示医院信息,但不要让医院信息糊满个人资料,尽量不要用专业推销语言。

2、头像可以多用几张图片,要有一张带医院信息的,明显一些。

3、个性签名可以提一下医院,尽量不要推销。

4、职业、学校、兴趣爱好、听的歌、看的书完善一下。

5、留言利用起来,同样原则是不要太商业化。

四、了解陌陌。

五、对话技巧(去商业化营销)

首先,每个人都有自己的交流方式,遵照自己的方式去交流。

其次,记住自己与陌陌其他用户对话的目的:宣传品牌,推广病种。

第三,不要急着营销,先了解用户,根据用户需求组织说辞。

第四,筛选有用用户,不要急于求成,定期维护,建立信任。

第五,让每个与你对话的人,知道你在临沂口腔医院工作,白天注意传达出一种医院忙

的很信息,有必要的话留地址。

QQ营销推广的八大技巧

QQ已成为网络沟通重要工具,进行网赚、网络营销必然要重视起qq的作用。我们免费的使用qq,却可以用qq带来巨大的经济利益!

1、四处流芳:尽量可能多的在网络各种平台(贴吧、论坛、qq空间、博客、信息发布网站)发布你的业务信息。网络发布的任何信息里,留下你的qq号以及网址。多一次展示,多给自己和别人一个机会。你播下的种子,随时会开花结果。

2、追求极限:把qq好友加满、把群加满、自己建群,人员也加满。(定期删除没意向的)挑战qq极限,发挥其最大价值。

3、永远在线:让你的qq全年在线,不分日夜。你可以休息,电脑不可以,qq更不可以。qq离线状态设置自动回复,回复内容要有吸引力,并让别人能自行解决问题。例如:有事儿留言或是登陆我的网站首页进行访问,并留下您的建议,谢谢支持!愿意与您们互相交流经验(*^__^*) ,真实人气结识朋友展示自我推广!

4、充分展示:让别人瞧到你就知道你是做什么的,可以通过qq签名、头像、昵称、备注查询你的相关信息。

5、保持活跃:尽可能多的开通qq提供的服务,例如:qq空间、qq秀、qq问问、qq群等,并保活跃。活跃可理解为:经常更新、发言、走访等。整天欢蹦乱跳的人肯定比整天沉默的人更轻易被关注。

6、分组治理:qq好友多了,轻易混乱。对于我们大赛的选手来说,建议设立如下组:默认qq好友、电脑高手、seo优化、网络营销、外交人士等等。 7、主动出击:主动与别人建立链接的合作意向;对博客中的博友进行访问,了解其中的情况。

8、提高效率:常用语句可设置快捷回复。 其实世界上的东西是学不完的,在整个比赛中你也不可能每个推广方法都用到,但是你只要熟练地掌握了其中的几种推广方法,你一样可以做的很好。大家都知道的,但是要想出成效,贵在你的坚持,把握好网络营销的细节,一般会有很显著的效果的。

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