小伙伴们，明天就要双休了，你收到国家能源的面试通知了吗？跟大家一样，小编也在时时刻刻关注着面试通知~掰掰手指数了数，距离2020国家能源校园秋季招聘的笔试已经过去5天了，据往年校园招聘的笔面试情况，国家能源的面试通知距离笔试时间很近很近。至于近多少呢？大家都怀揣着希望等待着……等待之余，小编带大家一起探讨下国家能源采用半结构化面试形式时，会在哪些方面被追问的频率高呢？
国家能源面试多采用半结构化的面试形式，半结构化面试相比结构化面试更加的灵活，而且有种“一问一答”意味的聊天面试。所以，准备面试的小伙伴一定要严谨而又严谨，千万别出现前后表达不一致的情况。小伙伴也别慌，半结构化面试主要也是为了考察考生与岗位的匹配程度，因此，面试时候，考官会紧紧围绕考生的素质、能力与岗位的匹配程度展开追问。所以，提前准备好，未知的追问问题也是在掌控范围哦~
归纳起来，内容设置上主要从以下三个方面进行追问：
第一、考生个人情况
面试时，自我介绍是考生展现个人的一种重要形式，这个部分会涉及到考生的基本情况，对工作的意愿程度等，为此，面试官很有可能在这儿做追问。比如，你在做自我介绍时，并没有提到个人的兴趣，面试官很有可能会追问，你的兴趣爱好是什么呢？你谈到了你的实习经历，面试官也有可能问你，在某地实习经历中你遇到过的最大的挑战是什么？
第二、专业能力
主要围绕报考岗位的专业能力需求进行提问，岗位工作相关专业知识。通过考生在学校所学的专业科目知识，以及工作或实习过程中所应掌握的专业知识，判断考生在未来工作中的专业能力。比如应聘网络的小伙伴提到ROM，面试官很有可能问你，ROM的中文名称是什么?
第三、对前述问题答案的随机追问
考官根据考生前面题目作答时阐述的内容为依据展开追问。
国企面试就如挑战头号英雄般紧张而又刺激，准备充分方能临场不乱哦~
