有网友发出拷问：35岁才混个一级主任科员，还有前途吗？
同样身为体制内人员，看到这样的问题真的是无语。35岁才混个一级主任科员，同样作为体制内的人员，感觉自己这么多年是怎么混的。人比人气死人，仿佛看到了马云当年站在撒贝宁旁边接受采访时说的“我对钱没有兴趣，我从来没碰过钱”一样，妥妥地凡尔赛。
35岁的一级主任科员，还有没有前途，关键得看个人处在什么样的平台上。
1.国家部委。部委机关在公务员职级职数上是没有过多限制的，理论是可以做到到点即调，假如大学毕业22岁考入部委机关，试用期满1年后转正23岁，按照职级晋升政策每2年一调，25岁晋升四主、27岁晋升三主、29岁晋升二主、31岁晋升一主、33岁晋升四调、35岁晋升三调。如此来看，35岁的一级主任科员，发展相对比较迟缓，但是毕竟平台比较高，下一步晋升调研员、提拔处级实职甚至晋升到厅级职务问题大。
2.省直机关。省直机关一般为厅级规格，一级主任科员以下职级职数是没有限制的。所以只要个人年限够了，其他条件符合，到点即调也是没有问题的。35岁才晋升为一级主任科员，在厅机关人员当中只能算是中规中矩，相对较慢。很多厅机关干部，35岁都已经副处级实职了，最不济也能晋升为四级调研员。
3.市直机关。市直机关一级主任科员职数受到单位编制数量的限制，正处级机关一至四主不超过编制数量的60%，一二级主任科员不超过一至四主总数的50%。笔者所在机关的一级主任科员平均年龄55岁，35岁能达到一级主任科员，至少超越90%以上的正科级干部，因此相对而言，在市直机关里算是比较优秀的了，下一步晋升调研员或者提拔处级干部几率相当大。
4.县乡机关。县直和乡镇机关规格正科级，一般来讲，一级主任科员的职数是为县直一把手和乡镇主官准备的，普通科员想要晋升一级主任科员无疑是痴人说梦。而35岁在县乡机关晋升到一级主任科员，绝对是县里的人中龙凤，命运的宠儿，已经达到了普通公务员一辈子也难以触及的天花板。只要不出问题，相信下一步前途相当光明，必有大的飞跃。
,
