导语：
如今有很多年轻人，其实在进入社会工作之后，都愿意进入一线城市的大公司，尤其是一些国企或者是央企，大家会觉得在这些公司里工作就能够享受非常好的福利待遇，那么在一些国企工作收入是不是可能更多，尤其是在一线工作的员工或者是工人他们的工资，以及福利待遇到底是如何呢，下面看看一位中石化一线员工的工作经历和收入情况吧。
这位员工小李在09年的时候属于钻井队的技术员，一年休息两个月，全年能够拿到6万到7万左右的收入，但是在工作几年之后有了丰富的工作经验，现在一年能够拿到10万到15万左右的年轻，他觉得其实在一线工作还是非常辛苦的。
不过在年底会有2万到3万的奖金以及相应的补贴，所以大家才愿意留在一线的岗位登记与兼职作为技术工作为普通的职工，大家希望自己能够获得高额回报，只是有些时候如果你不愿意付出，可能领导方面就不会再注意你你的奖金或者工资就会大幅度减少，其实这和每个在国企工作的员工一样，大家都需要去解决问题，这样才能够少麻烦，更能够帮助你做到自我保护，获得更高的收入。
案例解析：
如今在进入社会工作后，有越来越多从业者都希望自己能够得到领导重视，大家无论是进入国企还是在私企，都希望自己能够遵循一些公司里的潜规则，这样才不会出现得罪人的行为或者是情况，因为门面上有很多规章制度需要你去遵守，而私下里你在和同人脑相处的时候，如果不懂得规则就会被单位所抛弃。
现在有很多员工在进入国企工作之后为了转正，为了获得更高的收入，他们会主动的跟他人处理关系。
大家渴望在公司里有比较好的人员不愿意触碰一些存在的利益群体，因为你会发现在和利益群体发生矛盾后，你会有数不尽的麻烦和争端，不知该如何积极解决，最后在逃避时却还要被同事所怪罪，所以大家在公司工作，在行业中打拼的时候，一定要学会维护领导权益，学会维护人际关系，这样才能够在国企被领导所重用而行走职场多年，相信你就能够获得很好的机会，你的收入或者是你的回报会越来越多。
当然，大家都明白，其实是在一线工作还是非常辛苦的，还要需要具备非常强大的工作能力和抗压能力，这样才能让你在执行一线任务的时候获得很高的收入，不会影响自己的前途。
结语：大家对此怎么看呢？写在评论中，大家一起交流。
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