当下社会，不少年轻人都觉得月薪过万很平常，甚至有调查显示，许多大学生认为毕业一年内就能做到年薪百万。可事实上并没有这么容易。根据智联招聘的最新数据，2021年第三季度，平均招聘月薪高于1000元的城市仅仅只有7个。
而这7个城市基本上都是经济非常发达的城市，除了北上广深以外，杭州、南京、珠海等等也都是物价高、房价高、经济水平较高的城市。当然，并不是说在这些城市中工作就一定能够月薪过万，分行业和职业来看，薪资较高的都是一些十分专业的工作。
例如投资、证券、信托、能源、通信、IT等等，虽然薪资水平高，但是从业的门槛也是非常高的，需要有十分专业的技能以及证书才能够上岗，不仅如此，人人都渴望高薪工作，于是许多热门高薪工作的竞争也是非常激烈的。
那么，有没有月薪过万却没什么人做的工作呢？实际上还真的有3个岗位是这样的，对于没工作的人来说不妨去试一试，薪资待遇绝对不会低的。
制造业缺口高达1900万
第一个，制造业。我国作为制造大国，制造业对于经济发展是十分重要的一环，然而，伴随着许多新兴职业的兴起，制造业中逐渐出现了年轻人流失以及工人流失的情况。想必大家应该都听说过许多工厂用工荒的新闻吧。
目前来看，这一整个行业的“缺口”还是非常大的，根据《制造业人才发展规划指南》，2020年，我国制造业的10大重点领域存在1900万以上的人才缺口。工厂的工人、技术人员的缺失也是常有的事情。
最主要的是，虽然人们不愿意干，但这一行业的薪资水平并不低。从国家统计局的数据来看，2020年，我国规上企业专业技术人员年薪水平可以达到11.2万元以上，这还仅仅是平均水平，实际上可能还会更高一些。
养老护理员
第二个，养老护理员。老龄化这个词大家应该都不陌生了，而大家应该也都知道，我国目前已经进入了老龄化的时代。根据人口普查数据，我国目前60岁以上的老年人口已经达到了2.64亿以上。
而根据卫健委数据显示，我国失能老人以及半失能老人的数量也达到了4000万元，因此国家也提出了大力发展养老产业的规划。但是，从目前来看，我国养老护理人员的数量是远远不够的，全国仅仅只有30万名左右。
同时，人社部的数据显示，第三季度“最缺工”榜单中，养老护理员也排在了前排，可见，这一行业还是非常缺失的。因此，国家也非常重视，提出了2022年底前培养出200万名养老护理员的规划。
而全国各地也都为此建立了许多养老服务培训以及岗位补贴制度等等，也就是说，这一行现在是职场“热门”，许多地方培训和上岗都可以拿到钱。而且从新京报的报道中来看，这一行的薪资水平并不低，即便是普通从业者的月薪也可以达到6000元，如果是经过培训的专业护理员月薪过万也是很有可能的。
货车司机
第三个，货车司机。根据官方数据，我国每年公路运输货物可以达到330亿吨的规模，这可以说是一个庞大的需求，而被需求者就是货车司机。但是根据中国物流与采购联合会的数据来看，我国货车司机的从业者仅仅只有2000万人，可以说是“供不应求”。
《2021年货车司机从业状况调查报告》显示，我国货车司机的缺口高达1000万人。同时，这份数据中还显示了，我国货车司机的收入水平，其中20%的收入在1—1.5万元之间，还有12.7%收入在1.5万元以上。
也就是说，在货车司机行业中，月收入在万元以上的占比可以达到12.7%，如此看来，这也绝对是一份高薪的工作。
以上三个，就是月薪过万又很缺人的职位，当然，还不仅仅是这些，如今专业家政服务人员、建筑工人等等，也都是非常吃香又赚钱的职业，没有工作的人真的可以去试试。不过大家不要以为这些工作都是没有门槛的，毕竟天上不可能掉馅饼。
要想要月薪高的工作，最主要的并不是关注这些行业的动态，而是努力提升自己，这样的话，在任何岗位中，都有可能做到月薪过万。
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