“黄登超同志在二零二一年度被评为‘四有’优秀文职人员，特此报喜。”3月29日，贵州省威宁县人武部、退役军人事务局等部门联合为获“四有”优秀文职人员奖章的黄登超及家属送喜报。黄登超的父亲黄元福捧着喜报，一遍一遍看着喜报上的内容，脸上露出了笑容。
黄登超2018年大学毕业，于2019年10月进入西藏高原部队工作，2021年因工作成绩突出，较好完成上级赋予的任务，荣获“四有”优秀文职人员奖章。
这是威宁县首次收到“四有”优秀文职人员奖章的喜报。据了解，“四有”优秀文职人员奖章为2020年全军首次颁发，是全军文职人员最高规格的奖章，主要依据政治合格、业务熟练、恪尽职守、遵规守纪等四个方面进行评选。
穿上“孔雀蓝”，就如同穿上了军装，也意味着要把责任穿在身上，黄登超深知这个道理。刚进入部队工作时，面临着对部队不熟、对工作业务不清、对岗位职业不懂等问题，他抓住一切机会学习，向领导学、向老同志学、向书本学、在实践中学，通过军职在线、学习强国等平台学习在线课程20门、微课9门，阅读批注文章、百科、期刊等4000余篇。从机关公文格式、办会办事方法到克服高原缺氧环境、学习军人仪态烙上军人烙印，黄登超逐渐从一名地方大学生成长为业务精湛的军队文职人员。
在部队时，黄登超常通过视频电话和家人联系。这次获得奖章，喜报送上家门，父亲黄元福通过视频电话，告诫他在部队一定要听从指挥，勤恳工作，在部队里好好干，干出成绩。
视频那头，黄登超说：“这个奖章对我来说是一个很大的鼓励，今后我将在军队文职这个岗位上继续努力，兢兢业业，为国防建设和军队发展做出自己的一份贡献。”
“四有”优秀文职人员奖章不仅鼓舞着黄登超继续向前，在“孔雀蓝”方阵做出新的贡献，也激励着其余文职人员扎根岗位，力争荣光。
连日来，威宁县人武部的干部职工都感受到了文职人员王安贤身上发生的变化：每天早上点名最积极、每次参会学习最主动、每次加班工作冲在前……这些变化都源自于黄登超的这份喜报的激励。
王安贤说：“威宁籍士兵在部队表现突出，每年都陆续收到许多立功受奖的喜报，但这还是第一次收到军队文职受奖的喜报。这对我本人来说起到了极大的鼓舞作用，激励着我在军队文职这个岗位努力奉献，做出成绩。”
（唐爱梅）
来源：国防时报
编辑：袁邑
编审：姜雨亭
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