随着经济的飞速发展、改革开放的不断深化，企业出现了诸多不适应的问题，其中企业员工素质不高问题尤为突出，包括观念陈旧、知识老化、技能缺乏等，全面提高劳动者素质，提高企业的竞争能力，成为当务之急。
什么是企业培训师：
企业培训师是指能够结合经济、技术发展和就业要求，研究开发针对新职业（工种）的培训项目，以及根据企业生产、经营需要，掌握并运用现代培训理念和手段，策划、开发培训项目，制定、实施培训计划，并从事培训咨询和教学活动的人员。
怎么去报考：
企业培训师考试分理论知识考试(90分钟)和专业能力考核(120分钟)两部分。考生通过相应等级考试的全部科目可获得由人力资源和社会保障部颁发的职业资格证书，该证书全国通用。
报考条件：
助理企业培训师(具备以下条件之一者)
1.具有大学本科学历(或同等学历)，一年实习期满，经本职业本等级正规培训达规定标准学时数，并取得毕(结)业证书。
2.具有大专学历(或同等学历)，从事职业培训工作满3年，经本职业本等级正规培训达规定标准学时数，并取得毕(结)业证书。
企业培训师(具备以下条件之一者)
1、取得硕士学位，从事职业培训工作满3年，经本职业本等级正规培训达规定标准学时数，并取得毕(结)业证书。
2、具有大学本科学历(或同等学历)，从事职业培训工作满5年。
3、取得本职业助理企业培训师资格证书满4年，经本职业本等级正规培训达规定标准学时数，并取得毕(结)业证书。
企业培训师的含金量：
培训师却呈人才紧缺状态，参加培训的人越来越多。基于人才需求旺盛和人才紧缺这两个方面，培训师的高薪资也就是一个理所当然的必然趋势。据了解，培训师的薪酬一般都是按天算，一般的培训师一天可以赚到上千元，名培训师一天可以赚到上万元。
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