扬子晚报7月23日讯 （记者 马志亚 通讯员 陈旭） 硬核博士团暑期为企业送来科技福利。22日，“蓝火博士生工作团”开团暨高层次人才对接恳谈会，在徐州经济技术开发区金龙湖书院举行。接下来一个月时间里，由国内顶尖高校选派的30名博士将组成蓝火博士生团，深入到经开区20多家企业开展科技服务。
在活动现场，教育部科技发展中心产学研合作处项目主任金童童在致辞中表示，“蓝火博士生工作团”为各位团员提供了实践的机会，也为高校和企业接上了产学研的天线，进驻企业实践和未来一年的持续服务期，形成了产学研的合作长效机制。徐州经开区党工委副书记、组织人事部部长王卫清则从区域优势、产业特点、平台体系、政策服务四个方面推介经开区，并表示将全力配合做好“蓝火博士生工作团”徐州经开区分团的各项工作，希望博士们能走进企业实地了解需求，发挥所长协助解决各类技术问题，并为企业提供专业指导，解决瓶颈性技术难题。
据介绍，蓝火博士生工作团，旨在组织高校博士生走进社会大讲堂，获得实践锻炼机会，在服务企业技术创新过程中，不断拓展自己的创新思维，了解发现企业技术难题，解决企业实际问题，提升自身研究水平和解决应用技术问题的能力，助力区域经济社会发展。本次走进徐州经开区的蓝火博士生工作团共有30名博士，分别来自东南大学、华中科技大学等国内知名高校，他们将利用一个月时间，深入到经开区20多家企业开展科技服务，进行技术合作。
据了解，今年以来，徐州经开区党工委、管委会突出创新抓落实，强化举措求实效，认真贯彻“555”引才工程部署要求，深入推进“金龙湖聚智工程”，解放思想、先行先试，积极探索“落户即资助、入选即奖励、成长即扶持”工作机制，以全周期支持强化服务，推动人才落户提速，推动人才企业快速成长、做大做强。全区共引进领军人才28人、专门人才321人、大学毕业生2732人；与徐工集团联合设立1600万元专项资金，精准支持徐工集团定向引才；全市率先实施“人才安居工程”，让优秀人才充分享有更多获得感；淮海人力资源服务产业园获批省级园区，为淮海经济区中心城市建设提供了强劲人才支撑。
校对 苏云
来源：紫牛新闻
,
