眼下正是2021届毕业生求职的高峰期，大家每天不是投简历，就是奔波在面试的路上。
不过，在找工作的过程中，不少同学遇到了很尴尬的情况。
自己没有相关实习经历，或者实习时间很短，简历薄薄的连一页纸都写不满，在一众竞争者中实在没什么优势。
但出现问题就要解决问题，有的同学动起了心思，开始在简历上做手脚。
什么学生会主席、社团干部，没当过也往上写，反正没人查；没有实习经历，编一个公司，工作内容上网抄一抄，反正没人查；实习经历太短，直接拉长，反正没人查。
完成了一套操作，美其名曰：简历美化。
同学，你这不叫简历美化，这叫简历灌水，也可以说是简历造假。
简历美化不能歪曲捏造事实，而是在原有的基础上避重就轻，多突出自己的优势来获得面试官的青睐。
对于简历美化，小助手有几个建议，请注意，以下建议小助手都是默认没有在企业工作或实习过的情况：
本专业岗位：突出专业度首先是说最简单的，根据专业去找对口工作，像财务专业去找财务工作，设计专业去找设计工作。
找对口工作，需要突出自身的专业度，比如在校期间学过哪些专业课程，成绩如何；参与过院系组织的专业活动；参加过专业竞赛等。
这些内容都可以表现出你已经获得专业技能并参与过一定的专业实践活动，对于本专业岗位足够胜任。
在简历排版上，可以根据你的实际情况做突出。
比如你是学霸，就可以着重突出专业成绩、排名，以及获得奖学金的情况；如果你是实践达人，经常参与专业组织的活动，就突出这些实践经历，以及自己在其中担任什么角色。
非专业岗位：突出关联度数据统计，45%的毕业生从事的工作与专业不对口，特别是很多专业并没有太多对口岗位，而很多岗位对专业的限制也很低，因此“跨专业就业”也是普遍现象
如果我们选择跨专业就业，那么在简历上就要突出我们与岗位的关联度。一般来说，可以从几个方面表现自己与岗位的关联度。
第一，兴趣。自己对某个领域非常感兴趣，对此也有一定的了解，想把兴趣当成工作。
第二，经历。自己在校期间有过相关经历，比如参与过相关社团或实践，觉得这个领域更适合自己，所以选择跨专业就业。
第三，个人职业规划。有的同学根据个人情况，为自己做了清晰的职业规划，根据规划选择相关工作岗位。
其他建议第一，不要给简历注水。你自己觉得反正没人查，为简历注水可以神不知鬼不觉，其实经验丰富的HR通过一两个问题就可以判断你的简历内容是否真实，因此，不要耍小聪明。
第二，简历要简洁大方。个人简历只需简洁大方，信息清晰明确即可，要坚决杜绝花里胡哨。
第三，要重视简历的作用。简历是敲门砖，也是面试官了解你的第一个方式，能不能在接下来展示你自己，就看简历能不能吸引面试官了。
以上就是小助手针对简历美化给大家的建议，希望大家能用上。
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