最近几年，大学生就业难，加上疫情原因，让很多大学生找工作都找稳定为主。而公务员，事业单位成为了大学生就业的首选。可考公务员不是一件容易的事，都说进入考公务员的潮流容易但想要成功上岸却很难。
很多人备考公务员不太顺利的时都会将目光放在事业单位上，事业单位有划分编制内和编制外，报考的要求和难度也要比公务员简单一些。很多人在考公务员不顺利的时候都会考虑事业单位。
可现在事业单位竞争也是相当激烈，真的有必要也进去争一争吗？
答案是有的，参加事业单位考试，哪怕是没有上岸成功对你来说也是一件好事。像事业单位考试考的内容多而且广泛，你可以在备考过程中增长不少的见识。多去参加考试并不是一件坏事。
我也是其中一员，我还记得我第一次参加考试的时候，是什么都不懂，连里面的一些规则都不太清楚。第一次考试的时候我特别的努力的去复习结果考试才发现自己复习错了方向。等我参加第二次考试的时候有了第一次的经验知道了怎么样更加系统的去学习。所以说即使是现在竞争激烈也是很有必要去争一争，不成功也会有收获。
这三大岗位“喜出望外”，薪资或将有望上调，铁饭碗再次升级了！
事业单位职工比起外面企业，只要你勤勤恳恳的工作，就不用担心到了一定年纪会失业，如果你有能力还可以一步一步往上升。也不用担心像遇到疫情年间，会因为企业节约成本或倒闭而失去工作。工资不高，都是可以保证你的基本生活，而且有五险一金，不会九九六，生活和工作也是可以完全分开的一种。
现在，事业单位还传来好消息，三大岗位有望上调工资，还是很明显的一个涨幅。事业单位和企业一样，有行业岗位之分，因此不同的岗位的薪资结构和水平也会不同。但比起企业工资水平都是比较低的一种。而现在有三大岗位工资有望上调。
第一的岗位就是教师岗位，我们都知道教师的工作看似轻松但实际上也是很辛苦的。教师身上的责任要比一般岗位的要重，毕竟教师要教书育人，如果有差错那就是误人子弟，受影响不仅仅是一个孩子，一个家庭还是国家未来。特别是带毕业班的老师更是不敢松懈，而教师因为长期要站在讲台上上课对身体也会造成一定的损伤，所以教师岗位上调工资也是应该的。
然后是管理岗位，管理岗位看起来是天天在办公室，但是对人才的筛选和管理都是需要花费很大的精力，而且管理者的学历一般都是博士，硕士，研究生这样的高学历。有好的管理者，才可以有好的员工，因此会上涨管理岗位的工资。
最后一个岗位是技术岗位的人员，技术岗位通常都是活跃与第一线。工作内容大多都比较艰苦，虽然他们的学历可能不高，但有过硬的技术水平，他们完全可以依靠强硬技术在企业中得到高收入工作。为了留住人才，更应该上调他们的工资。
改善是将好的变得更好，将不合理的改进。这次事业单位上调工资是每一个岗位上调都是有理由的，有上调工资的惊喜也有一些不好的消息，一些相对于工作简单轻松的岗位将踢出体制内队列。
有人听说了这次事业单位三大岗位有望上调后，希望有一些工作岗位也可以上调工资，例如医护人员和“工人”。“工人”其实是指可以转正的合同工和一些退伍军人所在的工勤岗位，他们的工作辛苦，而且晋升空间有限。医护人员我们都知道，像现在疫情发生时，就是他们冲在最前面，最危险，最辛苦就是他们，所以他们也应该上调工资。
其实不管工资有没有上调，报考事业单位也应该要去。毕竟机会是可遇不可求的，如果一旦成功了，不管工资高低，你最起码是比企业要好，有一份稳定收入，又可以有时间去做自己想做的事情。
总结：但事业单位考试一样也有要求和难度的，比起公务员考试是简单一些，但并不代表它就简单。一样需要专业对口，一样需要我们努力。到了工作中，没有经过考核一样会被淘汰。最后要对大学生说一句，好好利用大学时光，努力学习。不管是公务员，事业单位还是企业都是需要有能力的人。
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