对工作每满一年的员工发一个月的工资,满两年的发两个月,以此类推 ,今天小编就来说说关于公司破产补偿员工方法?下面更多详细答案一起来看看吧!
公司破产补偿员工方法
对工作每满一年的员工发一个月的工资,满两年的发两个月,以此类推。
满六个月以上但是不满一年的,按一年计算,发一个月的工资。
不满六个月的,按照半个月工资的进行经济补偿。
如果一个员工工作了5年9个月,那就可以获得是4个月工资。上不封顶。
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满六个月以上但是不满一年的,按一年计算,发一个月的工资。
不满六个月的,按照半个月工资的进行经济补偿。
如果一个员工工作了5年9个月,那就可以获得是4个月工资。上不封顶。