“成也福利，败也福利”这句话真的一点都不夸张的呀。年底将至，员工福利又成为了大家翘首以盼的焦点，这可是来年企业离职率高低的关键，为了留住人才，企业需要在员工福利上花好多心思，怎样把福利发到员工心坎里去呢？我们一起来看看云中鹤是怎么帮助企业做的？
云中鹤的好心易福利系统，重新定义互联网时代的企业福利。将企业福利场景化，省去传统企业福利发放繁琐的流程，全程线上操作，各种场景化充分让员工感受到企业的关怀与文化，让福利更有效，更温暖过节。
试问？发一盒月饼或者一盒粽子VS自己可以选择的节日福利，你喜欢哪个？大部分人都会毫不犹豫的选择后者。这种可以选择的弹性员工福利真的深得人心。云中鹤好心易员工福利系统帮助企业留住员工，改变了“千篇一律”的传统福利发放方式。开启福利新模式，员工自选礼品，快递送货上门，提升员工满意度，企业HR省心省力。
搭建专属平台，操作方便快捷
云中鹤18年专注企业员工福利一体化解决方案，通过多方面调查研究客户需求，并结合企业实际情况，为其搭建专属福利平台。定制专属的互联网 员工福利平台，进行功能模块定制，包括抽福利、虚拟产品等模块。企业在对员工福利投入总量确定的前提下，把福利选择权交给员工，以更好地满足不同员工对福利的个性化、多样化需要，提高员工对福利的满意度，使企业福利有更强的针对性和激励效果。
精选大牌产品，专业特色运营
云中鹤为企业员工福利平台供应众多高性价比大牌产品，大大降低了企业采购成本，满足员工需求，提升员工满意度。福利兑换礼包：涉及衣、食、住、行等多方面，针对兑换满意度以及从员工行为、商品两个维度切入，云中鹤为企业提供一份全面的员工数据分析报告。
智慧仓储物流，银行级客服系统
多家物流，战略合作，北上深鄂四大仓储基地，联动发货机制，全国配送，95%以上产品入自营仓，7天无理由免运费退换货。银行级客服系统，独立大客户一对一服务体系，特色化主动服务（主动跟进、主动关怀、定期回访），首次响应不超过20秒，7*24小时客服在线服务。
遇上好福利的企业，只有羡慕的份呀，大家都想抱紧公司的大腿。敢问谁不爱？敢问谁会离职呢？
你们元旦春节福利发什么？欢迎留言讨论~
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