按照60岁的退休年龄计算,1964年到1965年出生的人将在2024年到2025年之间退休。如果你是属于这两年退休的人,将会有四大好处,你知道吗?

19641965年出生的人到60岁退休时有四大好处(19641965年出生的人到60岁退休时有四大好处)(1)

一个好处是赶上养老保险全国统筹。

2021年12月,企业职工基本养老保险全国统筹实施工作电视电话会议上,提到了要实施企业职工基本养老保险全国统筹,这两年养老保险全国统筹也将落地了,1964年到1965年出生的人到退休时,那时候很可能已经实现全国统筹了,对于退休人员来说,养老保险全国统筹有5大好处,一是全国统筹之后,各项养老保险业务可以实现跨省通办,大家不用抱着一堆资料到处跑,简化了办事的手续。

第二,养老保险实现全国统筹后平台更大,资金的调剂能力更强,养老金的发放和上涨更加有保障。第三,方便人口流动,如果你在多地工作,那么办理养老保险的转移接续就更加方便,办理退休手续也会更加方便。第四是许多地区的养老金差距会缩小,更加公平。第五是养老金跨省重复领取的现象无所遁形,养老金发放更加规范。

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第2个好处是预计可以在60岁就退休,受到延迟退休政策影响小。

根据人社部的十四五规划,延迟退休已经纳入国家的计划方案中,2021年以来,全国31省也先后就延迟退休召开了意见座谈会。延迟退休虽然可以增加人们的缴费年限,提高退休后的待遇,但是不少体力劳动者还是希望早点退休,尤其是那些很早就参加工作、工龄在35年以上的人,常年的体力劳动已经造成身体损耗,如果再延迟几年,他们害怕身体吃不消。

根据人社部之前的定调,从方案公布到正式实施会有五年时间的预告期。从目前的进度来看,就算2022年公布延迟退休的方案,到真正实施也要在5年之后了。所以2024年到2025年退休大概率不会赶上延迟退休了。

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第3个好处是个人养老金制度更加完善。

2021年底,《关于推动个人养老金发展的意见》正式通过,个人养老金制度已经获得官方认可。我们熟知的职工养老保险覆盖面大,但是只能保障基本的生活水平,不足以抵御养老风险,而企业年金的覆盖率又比较低,个人养老金制度的落地才是众望所归。个人养老金制度不仅符合国情,而且是由国家、保险公司和个人三方联动的。第3支柱个人养老金制度发展完善之后,有余力的老人可以在缴纳基本养老保险之外,自主选择一份商业养老保险。目前国家已经表态,在个人养老金制度方面可以给予税收优惠,鼓励人们参保。

2021年国家在浙江和重庆开展专属商业养老保险试点,参与试点的中国人保、太平人寿也是大型的、专业化的保险机构。以后基本养老保险加一份商业养老保险可能成为一个普遍的选择。未来不少人也可以领取两份甚至三份的养老金了。

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第4个好处是养老金上涨更有保障。

1964~1965年出生的人退休的时候,养老金上涨更有保障,四大理由如下。一是根据历史经验,养老金有上涨的惯性,如果突然不涨了,将会影响人们的缴费积极性。从2005年开始,每年的养老金都保持了上涨的幅度,涨幅一直在5%以上,2020年受到疫情的影响,2021年也保持了4.5%的上涨幅度。在很多人的惯性思维里,2022年养老金还会上涨,随着疫情得到控制,经济恢复到常态,到2024年,养老金涨幅很可能回到5%以上的涨幅。

二是养老基金的家底更加丰厚。2021年不少省份减免了企业的三项社保缴费,2022年后随着疫情对企业的冲击减弱,企业的社保缴费恢复正常,养老基金收入增加,可以更好地支持养老金上涨。三是平均工资的上涨。每年的养老金上调,平均工资都是一个重要参考数据,每隔两三年,各省就会调整平均工资水平,平均工资增加后,养老金也会上涨。四是物价的上涨。这也是大家有切身体会的,上调养老金才能保障退休人员的生活水平。

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