2007年12月14日新修订的《全国年节及纪念日放假办法》将清明、端午和中秋三大传统节日正式列入全民法定公休节日，自2008年开始共有七大全民法定公休节日，分别为元旦、春节、清明、端午、劳动节、中秋和国庆节，全民公休节日的假期通过调整双休日来集中休假，休假时段每年由国务院发布。
清明节放假一天
自《办法》修订以来，每年节假日前都会成为大家讨论的焦点，大家各抒己见，意见不一，有的人拍手叫好，因为可以为自己和家庭计划一次长途旅行，则有的人认为，调来调去还不如正常过周末来实惠。
五一放假安排
事实上，调休制度的实施与我国经济的发展和国民消费水平的提升有很大关系，历史上第一次调休的时间是在1999年后，当时国内的固定假期除了双休外依旧只有4个，民众口袋里虽然有钱，但没太多时间花，为了刺激经济，当时就有人提出了将双休与假期拼在一起，实行长假制度。
端午节放假安排
调休的利在于，调休可以照顾长途探亲、旅游人群对长假的需求，长假有利于恢复旅游经济，拉动消费促进经济增长。旅游业受疫情影响还没有完全恢复，消费对旅游乃至经济的贡献，还有进一步释放的空间。调休的弊在于，调休容易导致连续上班时长过长、身心疲惫，有的企业本就实行周末单休，如此调休很可能意味着“半个月缓不过劲儿”。
十一放假安排
每次制度的修订都是时代的产物，且代表着大多数人的意志，我国人口众多，各行各业，千千万万个家庭，每个家庭所处的环境都不同，需求也不同，不能用统一的标准来衡量该不该，我们作为社会的一员，在享受着社会发展的红利，也理应承担责任和义务，不要妄以菲薄。
关于该不该调休，每个人的想法可能不同，同一个人在不同时期的想法也不同，我们更应该客观的看待这个问题，不要因此影响了我们本应愉快的假期。
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