苍蝇和大象的世界观一样吗?显然大家都知道结论。

5只苍蝇飞到大象身上,要求他们观察大象到底长的怎样!半天后,他们回来聚会各抒己见,有的说大象像扇子?有的说大象像扫把?有的说大象像柱子?有的说大象像一堵墙?有的说大象像蚯蚓。

有世界观是不是就有了方法论(世界观决定方法论)(1)

大家七嘴八舌坚持自己的观点,争得唾沫横飞,面红耳赤!谁也说服不了谁,公说公有理,婆说婆有理!这个故事告诉了我们什么呢?

有世界观是不是就有了方法论(世界观决定方法论)(2)

有这样一句话;世界观决定方法论。有什么样的世界观就有什么样的方法论,5只苍蝇观大象看到的世界决然不同,当然他们论述的方法当然不一样。

这里涉及到局部和整体的关系,人际交往或者职场中,也许我们触摸到事情的边缘,在全局观缺失的情况下,进入我们的世界往往是残缺的!

就像打麻将,东南西北四方,各打各的,各摆各的,但是如果局外有一人四周走一圈,指导一下任何一方,至少这方不会输?

企业也是如此,公司有5个部门,每个部门都是站在自己部门看问题,各强调各种的价值,每个部门就像一口井,每个部门的人几乎只看自己部门巴掌大的一块天!这时候领导的指责就是每个部门接通一根管,沟通信息流才能相互分享,这样就能形成一个系统,领导就是建管道,修管道,让各部门自动自发起来。

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