你坐在那里,我坐在这里,我们都有光明的未来,但历史只会留下几个人的名字。

原创 欧耶姜 九州故事万花筒 2022-02-19 22:28

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圆桌效应的案例

刚刚大学毕业的小李,每天网上投简历,参加各种招聘会,总算被一家公司聘用为行政助理。小李十分珍惜这份工作,每天早早来到公司,安排好自己一天的工作计划。老板看在眼里,也颇为欣慰,觉得自己招了一个不错的员工。

工作了两个月之后,小李觉得会议室的长条方桌有些占地方,于是建议老板换成圆桌。老板想了想,也就同意了。小李立即行动,把长桌换成了圆桌,可是,小李的职业生涯也因为这张圆桌发生了改变。

那天公司开会,大家第一次围着一张圆桌子坐在一起,觉得十分新奇。小李看到大家脸上的表情,觉得这张桌子买得很值。他又看了看老板,发现老板的脸上不仅没什么喜悦,反而皱起了眉头。小李很纳闷,不过也没在意。作为一个年轻人,小李追求的是平等和自由,无论是在工作还是生活中这点都不会变。他觉得现在的老板应该有点民主思想,别总给人一种高高在上的感觉。所以老板的脸色虽然有些不好看,但小李觉得可能老板只是一时无法适应,时间长了就好了。

会后,有同事小声对小李说:“你怎么坐老板的位置啊?”

小李有些纳闷:“没有啊,再说桌子是圆的,坐在哪儿不都一样吗?”

同事说:“怎么会一样啊?老板每次开会坐的位置,背后不都有一幅油画吗?可这次油画下面坐的却是你。”

小李如梦初醒:原来会议室摆的是方桌子的时候,老板坐在短边的一头,背后靠着一幅油画。现在换了圆桌子,小李一时兴奋,忘了老板的位置,难怪老板脸色不好。这一下小李慌了,觉得自己遭遇职场危机了。果然,不久老板找了个借口,把小李辞退了。

什么是圆桌效应

圆桌效应指的是由圆桌呈现出来的柔和感和圆周曲线美使就人们容易联系和产生出“亲切的关系、“融洽的气氛”“平等和谐”等形象和心理感受,使得人们更好的协商和交谈、讨论,这便是人们对圆桌所产生的心理效应,称为圆桌效应。

圆桌效应的由来

公元前五世纪前后英格兰岛上有一位亚瑟王,他和他身边的骑士们常常围坐在一个特大的圆桌旁举行各种会议或仪式,象征着围桌而坐的人一律处于平等的地位,无首席、次席的地位之别,而圆桌所呈现出来的柔和感和曲线美使就座者很容易产生“亲切的关系”“和谐的交谈”“融洽的气氛与感受”。为此,人们把围坐圆桌开会所产生的平等、亲切、和谐和融洽心理称为“圆桌效应”。

貌似公平的圆桌

圆桌虽然看似平等,但人与人终究不是完全平均的。像酒桌上,主位次位的讲究也不少。

你转身走了只留下我一个人(你坐在那我坐在这)(1)

你转身走了只留下我一个人(你坐在那我坐在这)(2)

也许越来越多的人不讲究这些了,但是在正式场合仍有许多或明或暗的规则存在。

就算是圆桌骑士,也有第一骑士的称号。

圆桌骑士(Knights of the Round Table)是传说中不列颠君王亚瑟(Arthur)所领导的一群优秀骑士。相传,亚瑟王的王后格尼薇儿(Guinevere)的父亲King Leodegrance of Cameliard有张巨大的圆型桌子,供他麾下的骑士聚会使用,在与王后结婚时亚瑟从他那里得到了这张巨大的圆桌。

圆桌的含意是“平等”和“团结”,传说亚瑟王的骑士最多时曾达到150名。骑士们在战场上冲锋陷阵,在圆桌上议论国内事务。虽然他们也会因为政见相合或相左而形成一些派系,但只有在圆桌上才没有地位差异和君臣之别,每个人都被允许自由发言。但其实圆桌也并非完全平等,前去寻找圣杯的骑士珀西法尔(Percivale)最初就与较为低等骑士坐在一起,后来被人引到那个“危险席位”的旁边就座,这个位置后来给了最纯洁的骑士兰斯洛特之子加拉哈德(Galahad),他最后找到了圣杯。

天道

冯道 〔五代〕

穷达皆由命,何劳发叹声。但知行好事,莫要问前程。冬去冰须泮,春来草自生。请君观此理,天道甚分明。

贫穷富贵都是天意,不需要长吁短叹。

只要把握现在做好当下的事情,不要管将来会怎样。冬天过去了冰雪就会消融,春天来了花草就会开放。你要是能参悟这个道理,就能把世间万事万物都看透彻了。

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