来源：淄博日报-淄博新闻网淄博新闻网讯（全媒体记者 张杨 通讯员 王盛利）1月13日，记者从淄博高新区获悉，为进一步减轻企业负担，促进企业发展，根据国家政策要求，淄博高新区通过财政拨付2020—2021年度专项资金251.6万元，推进国企退休人员社会化管理工作，工作完成率100%，接下来我们就来聊聊关于国有企业退休人员社会化管理绩效?以下内容大家不妨参考一二希望能帮到您!
国有企业退休人员社会化管理绩效
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淄博新闻网讯（全媒体记者 张杨 通讯员 王盛利）1月13日，记者从淄博高新区获悉，为进一步减轻企业负担，促进企业发展，根据国家政策要求，淄博高新区通过财政拨付2020—2021年度专项资金251.6万元，推进国企退休人员社会化管理工作，工作完成率100%。
“截至目前，淄博高新区对2020年接收的62家中央、省属企业共计4838人，资金拨付完成率100%。”淄博高新区财政金融局相关负责人表示，淄博高新区落实企业退休人员社会化管理工作是由区财政金融局牵头协调，其他多个部门积极参与配合，目前这项工作已形成常态化移交状态，各职能部门各司其职，稳步推进。
国有企业退休人员社会化管理，既能为国有企业公平参与市场竞争创造条件，又能保障退休人员法定权益和需求。淄博高新区根据淄博市财政局《关于下达2020-2021年中央和省属国有企业退休人员社会化管理补助资金(清算)预算指标的通知》(淄财资指(2021)13号)文件要求,由高新区财政共拨付中央、省级专项资金251.6万元，用于国有企业退休人员社会化管理工作，全区涉及4838名国企退休人员。
编辑：王磊
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